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設(shè)計與實施講師課程
謝海龍
精益智能工廠規(guī)劃
設(shè)計與實施
精益
智能工廠
智能制造
工業(yè)4.0
數(shù)字化
《精益智能工廠規(guī)劃
設(shè)計與實施
》課程介紹 一、 培訓(xùn)背景 1. 各行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)正大力推動精益生產(chǎn)、智能工廠、智能制造、數(shù)字化的實施，建設(shè)燈塔工廠、無人工廠。國家及
李穎
抽樣檢驗方案
設(shè)計與實施
精益管理
質(zhì)量管理
餐飲酒店管理
課程內(nèi)容包括：計數(shù)抽檢和計量抽檢。 抽樣檢驗是從一批產(chǎn)品或一個過程中抽取一部分單位產(chǎn)品，進而判斷產(chǎn)品批或過程是否接收的活動。針對一批抽取的樣本，判斷合格與不合格，
陳鵬程
學(xué)習(xí)項目
設(shè)計與實施
培訓(xùn)項目
學(xué)習(xí)項目
項目設(shè)計
培訓(xùn)規(guī)劃
培訓(xùn)實施
【課程大綱】 一、認(rèn)知——培訓(xùn)項目管理定位 1、培訓(xùn)項目的關(guān)系 ① 培訓(xùn)項目管理在培訓(xùn)體系中的位置 ② 培訓(xùn)項目管理與培訓(xùn)管理的關(guān)系 ③ 培訓(xùn)項目與培訓(xùn)規(guī)劃 ④
馮智明
戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃體系
設(shè)計與實施
人力資源規(guī)劃
人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃
人才規(guī)劃
人力資源管理體系設(shè)計
馮智明
【課程背景】 古人云：＂凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢＂。企業(yè)的人力資源管理也一樣，要從制定規(guī)劃開始，尤其是在企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境迅速變化的今天，好的規(guī)劃有助于減少未來的不確定性
馮智明
戰(zhàn)略性招聘體系
設(shè)計與實施
招聘體系設(shè)計
人才招聘
人力資源管理體系設(shè)計
馮智明
【課程背景】 在市場競爭如此激烈的今天，組織之間的競爭實質(zhì)上就是人才的競爭。如何科學(xué)構(gòu)建人才招聘體系，助力企業(yè)在人才爭奪戰(zhàn)中占領(lǐng)制高點，為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)提
馮智明
戰(zhàn)略性績效體系
設(shè)計與實施
績效體系設(shè)計
績效管理
人力資源管理體系設(shè)計
馮智明
【課程背景】 績效管理在整個人力資源管理中處于核心地位，它好比汽車的發(fā)動機，起著至關(guān)重要的作用。 企業(yè)能否順利、高效地開展的績效管理，從而幫助企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目
馮智明
戰(zhàn)略性薪酬體系
設(shè)計與實施
薪酬體系設(shè)計
薪酬管理
人力資源管理體系設(shè)計
馮智明
【課程背景】 薪酬管理，是整個人力資源管理中最難的課題之一。因為對于員工而言，薪酬是其選擇留下還是離職的重要尺度之一，也是激勵其努力工作的重要源頭之一；而對于企業(yè)
張燕
《主題教育活動的
設(shè)計與實施
策略 》
主題教育活動
設(shè)計與實施
1、《走近主題教育活動》 2、《主題教育活動的組織與實施》 3、主題教育活動的開展 4、主題教育活動的
設(shè)計與實施
5、主題教育活動案例分享 6、主題教學(xué)活動下的集
宋柏允
子女教育方案
設(shè)計與實施
投資理財
銀行保險
投融資
一、子女教育規(guī)劃必要性 1、大學(xué)需要上 2、大學(xué)不好上 二、子女教育規(guī)劃工作——大學(xué)怎么上 1、國家做了什么 2、社會做了什么 3、我們該怎么做 三、子女教育方案
MPT企業(yè)中層卓越管理能力專項提升
MPT，
管理干部
管理能力
卓越團隊
執(zhí)行力
【課程背景】 企業(yè)發(fā)展以市場為導(dǎo)向，以業(yè)務(wù)為優(yōu)先，解決了生存→發(fā)展→壯大后，當(dāng)遇到發(fā)展瓶頸，或者領(lǐng)導(dǎo)者有先見之明，晴天修屋頂。則必須提升管理干部隊伍，旨在通過賦能
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