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梁凌靜
科學發(fā)聲之“長氣息”_騰訊視頻
科學發(fā)聲
魅力發(fā)聲
聲音
影響力
有些人說話一味地使用嗓子，沒多久嗓子就疼；有些人說話聲音發(fā)不大、伸不遠；這些都是因為沒能夠用長氣息去支撐聲音。本單元通過三個小方法感受并學習“長氣息”的支撐
桑大偉
領(lǐng)導(dǎo)力的三個來源
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影響力
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領(lǐng)導(dǎo)力的三大來源：人格
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影響力
，通過看三國演義中的一個片斷，通過即將上任的營銷總監(jiān)說明三大
影響力
的重要性
陳錦輝
語眾不同No.12如何增加你的說服力
演講
影響力
領(lǐng)導(dǎo)力
《語眾不同》不同于其他脫口秀節(jié)目之處除了最新鮮的新聞素材外，還有它獨具一格地將戲劇、曲藝等多種表演元素融于新聞節(jié)目之中，使觀眾在獨特的新聞視角之外會心一笑，同時
陳錦輝
語眾不同No.13用舉例彰顯邏輯與說服_騰訊視頻
影響力
，演說，領(lǐng)導(dǎo)力，企業(yè)培訓
《語眾不同》不同于其他脫口秀節(jié)目之處除了最新鮮的新聞素材外，還有它獨具一格地將戲劇、曲藝等多種表演元素融于新聞節(jié)目之中，使觀眾在獨特的新聞視角之外會心一笑，同時
許愿
許愿老師在中山大學的《企業(yè)財務(wù)
影響力
與領(lǐng)導(dǎo)力暨跨部門溝通技巧》第三期課程片段
許愿老師
中山大學
企業(yè)財務(wù)
影響力
領(lǐng)導(dǎo)力
跨部門溝通技巧
【課程收益】： 財務(wù)人員因為會計原則和內(nèi)控體系增設(shè)的必要流程在其他同事看來卻是繁瑣的走形式；職能部門認為財務(wù)的工作只是做預(yù)算、報銷和發(fā)工資而跟自己的工作沒有直接
許愿
許愿老師在中山大學的《財務(wù)
影響力
與領(lǐng)導(dǎo)力暨跨部門溝通技巧》課程片段
許愿老師
中山大學
財務(wù)
影響力
領(lǐng)導(dǎo)力
跨部門溝通技巧
《財務(wù)
影響力
與跨部門溝通技巧》課程從財務(wù)
影響力
出發(fā)，理解財務(wù)團隊在企業(yè)中的職能定位，掌握財務(wù)
影響力
建設(shè)要點；搭建有效溝通橋梁，組建高效的財務(wù)團隊，把握財務(wù)與其他
許愿
許愿老師在中山大學的《財務(wù)
影響力
與領(lǐng)導(dǎo)力暨跨部門溝通技巧》課程片段
許愿老師
中山大學
財務(wù)
影響力
領(lǐng)導(dǎo)力
跨部門溝通技巧
財務(wù)人員因為會計原則和內(nèi)控體系增設(shè)的必要流程在其他同事看來卻是繁瑣的走形式；職能部門認為財務(wù)的工作只是做預(yù)算、報銷和發(fā)工資而跟自己的工作沒有直接的關(guān)系，財務(wù)團隊
許愿
許愿老師在浙江的《企業(yè)財務(wù)
影響力
與跨部門溝通技巧》課程片段
企業(yè)財務(wù)
影響力
跨部門溝通技巧
財務(wù)人員因為會計原則和內(nèi)控體系增設(shè)的必要流程在其他同事看來卻是繁瑣的走形式；職能部門認為財務(wù)的工作只是做預(yù)算、報銷和發(fā)工資而跟自己的工作沒有直接的關(guān)系，財務(wù)團隊
孔德方
《HMI專業(yè)催眠師教程》譯者孔德方講催眠模式與
影響力
（9）
領(lǐng)導(dǎo)力
溝通技巧
心態(tài)培訓
心靈成長
壓力管理
《催眠模式與
影響力
》（9）提綱： 1、心理咨詢師和醫(yī)生的區(qū)別 2、近廟無神的現(xiàn)象與催眠中的雙重關(guān)系的無力 3、心誠則靈與催眠師的收費及咨詢設(shè)置 4、約翰·卡帕斯
孔德方
《HMI專業(yè)催眠師教程》譯者孔德方講催眠模式與
影響力
（8）
領(lǐng)導(dǎo)力
溝通技巧
心態(tài)培訓
心靈成長
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《催眠模式與
影響力
》（8）提綱： 1、四袋相傳理論 2、催眠也是信心的傳遞 3、你的技術(shù)很好運用效果不好的可能原因 4、提升權(quán)威感的秘訣：身份拔高 5、拔高身份
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