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張木藍 2019年度中國200強講師
短視頻領域 、微課培訓領域、人力資源領域、新媒體運營
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《從一開始就找到真正的培訓需求點》(上) 作為HRD或培訓工作者,您是否會遇到這樣的困惑? 業(yè)務部門提出的培訓需求不是真正能幫助業(yè)務部門解決問題的需求; 培訓經理因對業(yè)務流程了解不夠,與
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