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自我管理效能提升 & 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)
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叢方園:360°基礎(chǔ)職場(chǎng)溝通
2022-03-22 2605
對(duì)象
企業(yè)中基層管理者、骨干員工
目的
1. 能夠識(shí)別自我溝通阻礙的因素并找到解決方向 2. 掌握結(jié)構(gòu)化匯報(bào)的搭建方法及表達(dá)技巧 3. 掌握人際互動(dòng)中針對(duì)不同性格溝通模式的調(diào)整 4. 掌握有效傾聽(tīng)的方式,達(dá)成溝通共識(shí) 5. 提高溝通中的情商指數(shù) 6. 能夠運(yùn)用工具設(shè)計(jì)溝通內(nèi)容,提升溝通效率
內(nèi)容

溝通是組織高效運(yùn)作的潤(rùn)滑劑,企業(yè)內(nèi)部良好的溝通文化可以使團(tuán)隊(duì)中的人際關(guān)系更和諧、快速提升工作效率、更快解決工作中的問(wèn)題。同時(shí),溝通并不是一種本能,它不是天生具備的,而是一種需要后天培養(yǎng)、主動(dòng)學(xué)習(xí)和努力實(shí)踐而提升的能力。用職業(yè)的語(yǔ)言和方式溝通是職業(yè)化體現(xiàn)的重要形式。隨著溝通時(shí)代的來(lái)臨,學(xué)習(xí)溝通技巧,能夠讓我們每一個(gè)人都更具有影響力,能夠把自己的理論想法更順利地實(shí)施。

本課程從職場(chǎng)崗位的基礎(chǔ)工作場(chǎng)景角度出發(fā),通過(guò)“樹(shù)立主動(dòng)溝通意識(shí)”、“建立左腦邏輯思維”、“喚起右腦情感共鳴”三個(gè)模塊的學(xué)習(xí),幫助職場(chǎng)人多角度破除溝通障礙、梳理邏輯思維表達(dá)、與對(duì)方建立良好溝通氛圍,使溝通過(guò)程更輕松順暢、溝通成果更清晰高效。

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