吳子凡,吳子凡講師,吳子凡聯(lián)系方式,吳子凡培訓師-【中華講師網(wǎng)】
中國HR管理與服務營銷實效型布道者,企業(yè)教練、高級管理顧問、
42
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
吳子凡:高績效企業(yè)的系統(tǒng)化管理——人力資源理念篇
2016-01-20 48959
客戶:浙江致遠建設工程咨詢監(jiān)理有限公司 地點:浙江省 - 金華 時間:2012/2/8 0:00:00 中小企業(yè)的定義; 中小企業(yè)四大風險; 企業(yè)的績效依靠系統(tǒng); 用崗位職責說明將企業(yè)的運作連成系統(tǒng)
上一篇 團隊資源管理
上一篇 績效管理
全部評論 (0)

Copyright©2008-2025 版權所有 浙ICP備06026258號-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號 杭州講師網(wǎng)絡科技有限公司
講師網(wǎng) m.kasajewelry.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務所 梁俊景律師 李小平律師