樂載兵,樂載兵講師,樂載兵聯(lián)系方式,樂載兵培訓師-【中華講師網(wǎng)】
實戰(zhàn)派人力資源管理踐行者
41
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
樂載兵:HR管理的6個重要原則
2016-01-20 48184

【HR管理的6個重要原則】

1、須關注三個標準:利潤、成本、時間;

2、任何事都應先規(guī)劃再執(zhí)行;

3、HR經(jīng)理以實際行動向企業(yè)管理者、決策者傳遞緊迫感;

4、使用可度量、能被證實的目標;

5、人力資源目標和計劃須形象加以交流溝通;

6、采用漸進的方式逐步實現(xiàn)目標

全部評論 (0)

Copyright©2008-2025 版權所有 浙ICP備06026258號-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號 杭州講師網(wǎng)絡科技有限公司
講師網(wǎng) m.kasajewelry.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務所 梁俊景律師 李小平律師