客戶：江蘇鴻億電氣有限公司 地點：江蘇省 - 揚州 時間：2012/3/10 0:00:00 2012年3月10日下午13：30-17：00，姚啟昆應江蘇鴻億電氣有限公司的邀請來到位于揚州市西區(qū)的該公司，為近20名企業(yè)管理人員開展管理課程培訓，并根據(jù)企業(yè)的培訓需求針對性精心設(shè)計了兩個專題課程《超級溝通技巧》和《如何成為受歡迎的管理者》。 專題講座《超級溝通技巧》，姚啟昆教授在授課過程中使參訓人員領(lǐng)悟到：溝通能力從來沒有像現(xiàn)在這樣成為職業(yè)人士成功的必備條件。一個職業(yè)人士成功的因素75%靠溝通，25%靠天才和能力。姚啟昆教授通過對最新溝通理論的系統(tǒng)總結(jié)，以及對眾多成功人士的深入研究，從多角度、多方位總結(jié)提煉出一套完善的溝通學習體系，推出符合時代特征的溝通理論和互動實踐，給人們提供達成有效溝通的途徑、以及全新的戰(zhàn)略思想，指導企業(yè)面對激烈的市場競爭，營造和諧企業(yè)氛圍，以及爭取顧客，贏得競爭優(yōu)勢，擊敗競爭者。把握這些溝通思想和溝通方式，無疑是十分重要的。管理就是溝通，協(xié)作就是溝通，營銷就是溝通，服務就是溝通。天下沒有任何事情不能溝通，任何事情都要借助溝通處理。 專題講座《如何成為受歡迎的管理者》，姚啟昆教授從容易引起反感的行為舉止、對自我進行評價和定位、管理者的角色認知、企業(yè)需要什么樣的管理者、成為復合型的管理者、管理者的個性特征、贏得別人歡迎的技巧、成為一個受歡迎的管理者等方面為參訓人員詳細闡述管理工作中應該注重的行為舉止，讓現(xiàn)場的管理干部認識到： 要想成為一個受歡迎的管理者，當然要具有一定的人格魅力，一個人應該在不斷的成長，成熟過程中，不斷的學習，提煉自己，培養(yǎng)自己的獨特個性和良好的品質(zhì)，注重個人的修養(yǎng)，并時刻以規(guī)范的標準約束自己，而不要放任自己。 全場培訓取得了預期的效果，并得到了江蘇鴻億電氣有限公司參訓的管理干部和企業(yè)領(lǐng)導的一致認可和高度評價。