精彩見證臺灣劉成熙老師為湯淺蓄電池（順德）有限公司成功授課《員工問題與咨詢輔導技巧》課程

授課時間2017年8月5號（1天）佛山

臺灣劉成熙老師業(yè)務(wù)合作聯(lián)系 QQ及微信:1608676672 或258010774

客戶行業(yè)：高科技行業(yè)

客戶介紹: 資料來源網(wǎng)絡(luò)版權(quán)歸屬原作者

1918年，湯淺株式會社在日本成立，專業(yè)從事蓄電池的研究，開發(fā)，生產(chǎn)和銷售。網(wǎng)絡(luò)遍布全球19個國家，共30個子公司。2004年4月，湯淺株式會社與日本電池合并，誕生GS,YUASA,CORPORATION CO.,LTD.成為日本國內(nèi)NO.1的蓄電池制造商。集團公司在全球19個國家共43個子公司，產(chǎn)品覆蓋海、陸、空等領(lǐng)域。GS YUASA品牌的摩托車電池深受客戶的歡迎，取得了日本80%以上的占有率。順德湯淺原為日本湯淺株式會社以產(chǎn)品100%反銷日本的目的而建立，所以100%沿用日本母公司的生產(chǎn)、管理模式、產(chǎn)品的質(zhì)量可以媲美日本本土產(chǎn)品。順德湯淺的體系和產(chǎn)品均已通過日本本田的考察，從2003年開始陸續(xù)配套給國內(nèi)三家本田主機廠。

培訓對象：企業(yè)中高層管理

課程目標：

培養(yǎng)專業(yè)的咨商核心管理才能，以有效輔導及指導員工，已達到提升企業(yè)績效之目標。

強化主管人員對于員工咨商輔導的重視，并且將之視為自己重要的管理職責之一。

使學員對員工問題處理建立整體性的了解。

針對常見的員工問題提供處理建議。

了解正確面對員工抱怨的方式。

練習員工問題心理咨商面談技巧。

引化輔導技術(shù)能力。

學習根除產(chǎn)生問題員工問題的關(guān)鍵

課程大綱：

第一單元：定義「員工問題」

第二單元：進入員工輔導面談的殿堂

第三單元：主管人員的角色與正確心態(tài)

第四單元：離、怠職與績效低落的問題分析

第五單元：處理員工問題的基本原則

第六單元：如何處理員工問題

第七單元：如何處理員工抱怨

第八單元：員工問題咨商與輔導面談

第九單元：實施輔導的方法

第十單元：咨商的特質(zhì)，目的，及其原則

第十一單元：焦點解決短期心理咨商的技巧

精彩見證-臺灣劉成熙員工引導與部屬培育系列課程授課企業(yè)（累計140天以上）

序號 客戶名稱 課程名字 上課日期

1 裕同集團 部屬培育與激勵技巧 2009/7/26  主講：臺灣劉成熙

2 步步高電子 教練技巧 2009.11.12-13  主講：臺灣劉成熙

3 廈門TDK有限公司 在職訓練S-OJT 2010.2.23  主講：臺灣劉成熙

4 上海世博會上汽集團 工作態(tài)度提升激勵培訓 2010.03.22-25

5 西安陜鼓動力股份有限公司 部屬培育與在職OJT教練技巧 2010.04.27

6 上海璨宇光電有限公司 部屬培育與啟發(fā) 2010/7/31  主講：臺灣劉成熙

7 中國商檢福建公司 部署培育與在職OJT訓練 2010.08.06-07

8 環(huán)達電腦(上海)有限公司 部屬培育與在職OJT訓練 2010/9/17

9 廣州風神物流有限公司 基于教練技術(shù)的輔導技巧 2010/10/29

10 深圳發(fā)展銀行（總行及各地分行佛山/廣州/武漢/深圳/成都/北京/大連/濟南/深圳/珠海/杭州/天津/溫州/寧波/青島/） 部屬培育與激勵技巧 從10月初開始累積幾十梯次  主講：臺灣劉成熙

11 新日電動車股份有限公司 部屬培育與激勵 2010/12/11

12 捷普電子（廣州）有限公司 在職OJT訓練 2010/12/13-14

13 深圳洪濤裝飾股份有限公司 如何打造企業(yè)優(yōu)秀員工 2009.07.13

14 深圳洪濤裝飾股份有限公司 如何打造企業(yè)優(yōu)秀員工 2010.07.07

15 上海電氣電站設(shè)備有限公司 職業(yè)競爭力培訓 2010.03.26

16 中國工行銀行佛山分行 后備人才職業(yè)素養(yǎng)訓練 2010.05.15-16

17 易居（中國）控股有限公司 職業(yè)競爭力的塑造和提升—你在為誰工作 2010.06.25  主講：臺灣劉成熙

18 廣州市天維數(shù)碼技術(shù)有限公司 知識型員工管理 2010.07.02

19 世紀證券公司 新進人員職業(yè)化塑造 2010.07.12-13

20 南京供電公司 職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)道德 2010.09.17

21 裕同集團 部屬培育與激勵技巧 2009/7/26  主講：臺灣劉成熙

22 步步高電子 教練技巧 2009.11.12-13  主講：臺灣劉成熙

23 中國海洋石油股份公司 情緒管理與壓力管理 2009.10.26-27

24 中國海洋石油股份公司 情緒管理與壓力管理 2009.10.31/12.01

25 廣州武警醫(yī)院 學習型組織部屬培育OJT 2010．1．23-24

26 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/3/13  主講：臺灣劉成熙

27 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010.05.20-21

28 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/6/19  主講：臺灣劉成熙

29 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/6/26

30 易居（中國）控股有限公司 情商管理 2010/6/24  主講：臺灣劉成熙

31 東風風神物流 基于教練技術(shù)的輔導技巧 2010.11.29

32 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/3/13  主講：臺灣劉成熙

33 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010.05.20-21

34 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/6/19  主講：臺灣劉成熙

35 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/6/26  主講：臺灣劉成熙

36 易居（中國）控股有限公司 情商管理 2010/6/24  主講：臺灣劉成熙

37 美的集團 80、90后員工管理 2011年4月8號  主講：臺灣劉成熙

38 亞源科技股份有限公司 新生代員工的管理實務(wù)-80與90后員工管理課程 2010.11.28  主講：臺灣劉成熙

39 東風風神物流 基于教練技術(shù)的輔導技巧 2010.11.29  主講：臺灣劉成熙

40 亞源科技股份有限公司 新生代員工的管理實務(wù)-80與90后員工管理課程 2010-12-19  主講：臺灣劉成熙

41 捷普電子（廣州）有限公司 部屬指導與輔導技巧 2010.12.13-14

42 常州天合光能有限公司 績效面談與輔導技巧 2010.12.21

43 常州天合光能有限公司 績效面談與輔導技巧 2010.12.22

44 常州天合光能有限公司 績效面談與輔導技巧 2010.12.23

45 神威藥業(yè)有限公司 OJT員工培育技能 2011.7.2-3號  主講：臺灣劉成熙

46 美的電壓力鍋公司 績效指標分解與績效面談輔導技巧 2011-9-15

47 光大銀行?？诜中?績效管理與輔導技巧 2011年10月29-30日

48 日立電梯（中國）有限公司 基于教練技術(shù)的輔導技巧 2012/2/10-11

49 日立電梯（中國）有限公司 基于教練技術(shù)的輔導技巧 2012/3/23-24

50 杭州百大集團股份有限公司 企業(yè)教練技術(shù)實務(wù) 2012年4月8日

51 惠州市華陽多媒體電子有限公司 基于教練技術(shù)的輔導技巧 2012年5月11-12號  主講：臺灣劉成熙

52 碧桂園集團 《部屬培育與輔導》2012.8.17  主講：臺灣劉成熙

53 報喜鳥集團有限公司 基于教練技術(shù)的輔導技巧 2012年10月20-21

54 華潤雪花啤酒（樂山）有限責任公司 部屬培育與OJT培訓 2012-11-6至7日  主講：臺灣劉成熙

55 翔德電子科技（深圳）有限公司 培育組織人才力 2012.12.16

56 廣州精工技術(shù)有限公司 部署培育與教練OJT訓練 2013年02月01-02號

57 捷普電子（廣州）有限公司 OJT訓練指導技巧 2013年4月25日

58 捷普電子（廣州）有限公司 OJT訓練指導技巧 2013年5月21日

59 中電廣西防城港電力有限公司 Mentor-企業(yè)導師修煉之道 2013年5月23日  主講：臺灣劉成熙

60 惠州科銳半導體照明有限公司 部屬培育與在職教練OJT 2013年5月31-6月1日  主講：臺灣劉成熙

61 廣州風神物流有限公司 部屬培育與發(fā)展技巧 2013年6月21-22日

62 廣東光大企業(yè)集團有限公司 部屬培育技巧 2013年9月16-17號

63 廣東松下環(huán)境系統(tǒng)有限公司 部屬培育與指導 2013年11月15日-16日

64 周大福珠寶金行（深圳）有限公司 部署培育與激勵 2013年11月22-23

65 周大福珠寶金行（深圳）有限公司 部署培育與激勵 2013年12月14-15日  主講：臺灣劉成熙

66 廣東松下環(huán)境系統(tǒng)有限公司 部屬培育與指導 2013年12月24日-25日

67 星河集團 下屬發(fā)展與管理教練 2014年7月5-6日  主講：臺灣劉成熙

68 廣州寶鋼南方貿(mào)易有限公司 部屬培育與在職（教練）OJT訓練 2014年7月25-26日  主講：臺灣劉成熙

69 本田貿(mào)易（中國）有限公司 部屬培育與評價輔導技術(shù) 2015年8月25-26

61 喬達國際貨運(中國)有限公司深圳分公司 有效授權(quán)與部屬培育 2015年12月16號

62 寧波方太廚具有限公司 部屬培育與輔導技巧 2016年3月17-18號

63 東莞東聚電子電訊制品有限公司 導師OJT技能培育訓練 2016年5月6-7號  主講：臺灣劉成熙

64 中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司福州市分公司 部屬培育與在職OJT訓練 2016年9月18號  主講：臺灣劉成熙

65 廣州愛立信通信服務(wù)有限公司 部屬培育與激勵技巧管理 2016年9月20號  主講：臺灣劉成熙

66 中船澄西船舶（廣州）有限公司 部署培育與激勵技巧 2016年10月22號  主講：臺灣劉成熙

67 深圳市泛海三江電子有限公司 基于教練技術(shù)的輔導技巧 2016年8月6號  主講：臺灣劉成熙

68 深圳市泛海三江電子有限公司 基于教練技術(shù)的輔導技巧 2016年8月21號  主講：臺灣劉成熙

69 Q房珠海公司 教練型領(lǐng)導力 2016年8月24-25號  主講：臺灣劉成熙

70 中信銀行昆明分行 LTP領(lǐng)導力提升 2016年8月27-28號  主講：臺灣劉成熙

71 上海Q房網(wǎng) 教練型領(lǐng)導力 2016年11月15-16號  主講：臺灣劉成熙

72 藍城農(nóng)業(yè)科技有限公司 教練式領(lǐng)導力實務(wù) 2016年11月18-19 號

73 北京天潤新能投資有限公司 教練技術(shù)管理與溝通 2016年12月7-8號

74 湯淺蓄電池（順德）有限公司 員工問題與咨詢輔導技巧 2017年8月5號  主講：臺灣劉成熙

臺灣劉成熙老師簡要介紹及品牌知名度：

臺灣劉成熙老師曾是臺灣著名律師，擁有8年的律師生涯和7年的高管實戰(zhàn)管理(戰(zhàn)略及市場，以及人力資源)，13年管理咨詢與培訓功底，全面深入了解兩岸三地企業(yè)特點（國企；私企；中資；外資企業(yè)）的全部營運，以國際化的培訓理念，傳授學員實戰(zhàn)思路，透過突破習慣領(lǐng)域，用行動學習的方法；讓學員成功突破心智模式，讓學員產(chǎn)生行動帶領(lǐng)企業(yè)再創(chuàng)佳績）。他已悄然服務(wù)授課24家世界五百強企業(yè)，100余家中國五百強企業(yè)，1300多家中型企業(yè)，累計100000余企業(yè)中高管和精英學員，始終堅持專業(yè)創(chuàng)造價值的服務(wù)理念，超高滿意度和客戶返聘率。

臺灣劉成熙老師品牌知名度：中華講師網(wǎng)管理領(lǐng)導類講師排名前5名以內(nèi)，綜合實時排名前15名以內(nèi)，總裁網(wǎng)博客點擊率人際全網(wǎng)前20名以內(nèi), 中國實戰(zhàn)派講師100強之一，臺灣講師內(nèi)地授課量前三甲，持續(xù)三年授課每年達到280天以上。

臺灣劉成熙老師近期授課成果快訊-事實勝于雄辯（精品課程）

TOP1-中高層管理干部管理技能提升MTP(累計上280天以上)；

TOP2-領(lǐng)導者之劍-問題分析與決策（累計上190天以上）；

TOP3-高效管理溝通&跨部門溝通與協(xié)作（累計上200天以上）；

TOP4-打造高效團隊（累計上180天以上）；TOP5-商務(wù)談判技巧（累計160天以上）

TOP6-領(lǐng)導力課程（累計上180天以上）；執(zhí)行力（累計上140天以上）；

TOP7-創(chuàng)新思維訓練（累計上180天以上）；金字塔原理邏輯思維&表達技巧（累計上280天以上）

TOP8-高效人士7個習慣（累計上140天以上）；TOP9-創(chuàng)新管理與變革之道（累計上140天以上）

TOP10-基于教練技術(shù)的輔導技巧&企業(yè)教練技術(shù)（累計120天以上）

TO11-非人力資源經(jīng)理人的人力資源管理課程（累計100天以上）；卓越績效管理（累計100天以上）；

TOP12-簡報與演講技巧，商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧（累計120天以上）

TOP13-TTT-內(nèi)部講師（初階中階高階累計180天以上）；課程開發(fā)與設(shè)計實戰(zhàn)（累計成功達百個課程）；

TOP14-高端客戶營銷與溝通技巧（累計100天以上）

TOP15-市場營銷與團隊管控+大客戶銷售技巧（累計120天）高端客戶營銷心理學（累計100天以上）

TOP16-績效面談與部屬培育系列（累計80天以上）工作計劃與目標管理（累計110天以上）

TOP17-企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理&年度經(jīng)營目標與策略規(guī)劃（累計120天以上）

TOP18-突破習慣領(lǐng)域-打造組織再成長的動力（累計60天以上）

臺灣劉成熙老師主要為十大行業(yè)提供培訓-助理曾老師：

1.重大型國企及事業(yè)單位（國資委特大國企；公用事業(yè)單位；煙草局）

2.金融行業(yè)（銀行；證券；基金,信托，擔保）；

3.房地產(chǎn)開發(fā)與建筑行業(yè)（商業(yè)房地；住宅房地產(chǎn)；高端別墅）；

4.汽車制造與銷售行業(yè)（汽車制造商；汽車銷售商）

5.環(huán)保高新技術(shù)行業(yè)（新能源；新材料；節(jié)能產(chǎn)品）

6.重型機械設(shè)備行業(yè)（重型機械制造等等）

7.高科技電子制造業(yè)（電子制造，家電制造）

8.百貨集團（商超連鎖）與物流業(yè)（百貨集團；大型百貨廣場航空與物流業(yè)）

9.電信與電力運營商與設(shè)備制造行業(yè)（通信營運商；手機制造；各電力公司；電網(wǎng)公司；發(fā)電廠）

10.醫(yī)藥食品以及服裝化妝品行業(yè)（醫(yī)藥，食品，名牌服飾，化妝品，奢侈品，家紡行業(yè)）

11.備選行業(yè)（互聯(lián)網(wǎng)信息及傳媒產(chǎn)業(yè)，IT系統(tǒng)，互聯(lián)網(wǎng)信息及視頻提供商；電影技術(shù)與制造商；傳統(tǒng)出版及傳媒文化）以上行業(yè)我們授課經(jīng)驗豐富；課程效果好，客戶續(xù)簽率非常高；

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