熱烈祝賀臺灣劉成熙老師為中山證券授課《中高層管理干部管理溝通技巧》課程
授課時間2011年3月5號(深圳)
客戶介紹:資料來源網絡版權歸屬原作者
中山證券有限責任公司(英文名稱:Zhongshan Securities Co.,Ltd.),成立于1992年11月,是中國早期的證券公司之一。公司一貫秉承“誠信、穩(wěn)健、創(chuàng)新、和諧”的經營理念,為客戶提供最完善、最有效的服務。公司經營范圍:證券經紀;證券投資咨詢;與證券交易、證券投資活動有關的財務顧問;證券承銷與保薦;證券自營;證券資產管理;證券投資基金代銷;為期貨公司提供中間介紹業(yè)務。公司現有14家證券營業(yè)部,分布在從東北到華南的東部沿海經濟發(fā)達地區(qū),充分發(fā)揮中央振興東北的政策優(yōu)勢,依托環(huán)渤海經濟圈、長江三角洲與珠江三角洲等經濟發(fā)達地區(qū),擁有廣泛的具有雄厚經濟基礎的客戶群體。
課程介紹:
課程目標:
一、掌握溝通的基本原則、提高溝通技巧
二、理解高效溝通對組織的重要性
三、更清楚的知道部門主管高效溝通能力的重要性
四、理解高效溝通的意義,學會清楚溝通障礙,讓組織發(fā)揮更大的功能
五、學會橫向溝通的主要角色與方式
六、加強跨部門溝通,掌握跨部門溝通的技巧,從強化全局視野出發(fā)選擇適當的溝通方式運用對方的思考邏輯尊重他人的主導權,爭取高層的支持使之成為高效溝通
七、高效溝通的五大能力:知道溝通渠道的能力、溝通結構的能力、掌握策略關鍵點的能力、長期而全面布建關鍵點的能力
八、通過跨部門的高效溝通解決組織中的問題,使組織高速運轉,為組織創(chuàng)造價值。
九、用經營的眼光,看待向上高效溝通的意義
十、用更好的方式向上司提出報告和意見,掌握更好的高效溝通方法
授課方式:
透過講師深入淺出、幽默風趣、見解獨到的講演,使學習輕松愉快。
講師行業(yè)經驗豐富,可針對實際狀況進行解析。
授課講師豐富的實務經驗與操作手法使學員能即學即用。
針對個案進行分析與研究,理論與實務能充分結合
根據此學員需求設計符合學員具體工作中的案例,用案例讓學員實際演練。
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