長征精神培訓 講師：譚小芳 長征精神培訓培訓講師？ 長征精神培訓內訓專家？ 長征精神培訓方面的培訓？ 國內最知名的長征精神培訓培訓？ 培訓時間：2天 培訓地點：客戶自定 課程推薦： 主要特點： 精髓案例指導：分析勞動合同法下的員工關系管理 行動建議：長征精神培訓 提升建議：引爆高端客戶營銷心理學與溝通技巧方案 培訓對象：黨政機關事業(yè)講領導干部黨員；有志于從事企業(yè)經(jīng)營管理的各類人士； 企業(yè)董事長總裁總經(jīng)理總監(jiān)等高層管理人員。 培訓收益： 物質匱乏的長征路，為何如此斗志昂揚？星羅棋布的根據(jù)地，為何無人割據(jù)稱王？叛黨叛軍的張國燾，為何連貼身警衛(wèi)都帶不走？紅軍中，有什么巨大的力量？要啥有啥的企業(yè)中，為何如此士氣低沉？嚴密控制的分公司，為何屢屢指揮不動？離職跳槽的管理者，為何能輕松帶走一幫人。 課程內容： 第一講組織的火種 第二講超越物質的力量 第三講不可忽視的覺悟 第四講追隨者的動力來源 第五講支部建在連上 第六講引導重于控制 第七講上下同欲者勝 第八講三大紀律八項注意 第九講斗志是訓練出來的 第十講將優(yōu)秀變成習慣 第十一講怕就怕“認真”二字 第十二講領導的三板斧 第十三講大筆潑墨細節(jié)加工 第十四講領導是最好的老師 第十五講在懲戒中成長 第十六講骨干是折騰出來的 第十七講我們的隊伍向太陽 第十八講創(chuàng)新是永遠的主題 長征精神培訓培訓總結 備注：長征精神培訓培訓網(wǎng)如何進行員工關系管理實務培訓診斷咨開課如何進行員工關系管理內訓員工關系管理實務講咨詢等最備的一攬員工關系管理實務譚小芳員工管理員工關系管理實務課程大綱據(jù)客戶求量身定制！