優(yōu)勢(shì)導(dǎo)向管理培訓(xùn)第6期——走進(jìn)樂(lè)從人社局

2012年7月10日，順德樂(lè)從人力資源和社會(huì)保障局邀請(qǐng)著名企業(yè)管理專家、“優(yōu)勢(shì)導(dǎo)向管理法”創(chuàng)始人吳光琛教授進(jìn)行了“優(yōu)勢(shì)導(dǎo)向管理”的培訓(xùn)。本次培訓(xùn)是樂(lè)從人力資源促進(jìn)會(huì)成立后的第一個(gè)會(huì)員活動(dòng)，會(huì)員單位積極響應(yīng)，參加人數(shù)超過(guò)預(yù)期。樂(lè)從人力資源促進(jìn)會(huì)有會(huì)員60多家，而本次參加培訓(xùn)的企業(yè)有睡康寧家紡、財(cái)神酒店、愛(ài)立華衛(wèi)浴等70多家樂(lè)從有影響力的企業(yè)。

吳光琛教授首先對(duì)“優(yōu)勢(shì)導(dǎo)向管理法”的緣起和意義做了簡(jiǎn)單的介紹，然后重點(diǎn)闡述“優(yōu)勢(shì)導(dǎo)向管理法”在企業(yè)的運(yùn)用原則和方法。吳教授的講授深情并茂，旁征博引，深得現(xiàn)場(chǎng)企業(yè)高管的認(rèn)同和贊賞，贏得了熱烈的掌聲。

培訓(xùn)的第二階段是實(shí)力派管理執(zhí)行專家和銷售訓(xùn)練導(dǎo)師高定基老師主講“優(yōu)勢(shì)導(dǎo)向管理實(shí)操五部曲”，從如何運(yùn)用“優(yōu)勢(shì)導(dǎo)向管理法”的角度進(jìn)行了精彩的分享。高定基老師認(rèn)為，要成功運(yùn)用好吳光琛教授的“優(yōu)勢(shì)導(dǎo)向管理法”，有五部曲是必不可少的，分別是“發(fā)現(xiàn)人才優(yōu)勢(shì)、測(cè)試人才優(yōu)勢(shì)、轉(zhuǎn)化人才劣勢(shì)、贊賞人才優(yōu)勢(shì)和激發(fā)部屬優(yōu)勢(shì)”。