2016年7月9日由職業(yè)講師康旭老師為中交二公局三公司新入職員工進行主題為《優(yōu)秀職業(yè)人的8項修煉》的課程，隨著企業(yè)管理日趨現代化和規(guī)范化，企業(yè)之間的競爭已不單單是經營管理的競爭。一個企業(yè)能否在商業(yè)社會里立足并求得發(fā)展，事實上還是人與人之間的競爭。企業(yè)都是求賢若渴，可事實卻是良駒難覓，能夠立足企業(yè)自身人力資源現狀，提升員工的職業(yè)化素養(yǎng)，成為越來越多的企業(yè)強有力的競爭籌碼。那么，職業(yè)化指的是什么？它事實上是企業(yè)的一套倫理系統(tǒng)，一種對企業(yè)組織規(guī)則的深層次解析，通過意識層面的引導與詮釋，讓員工在正確理解企業(yè)運行規(guī)則與要求的基礎上，不斷優(yōu)化自己的行為，有意識的自我訓練與強化，最終養(yǎng)成良好的職業(yè)習慣。本課程從“在企業(yè)里是先做事還是先做人”這個基礎準則的討論中開始，逐一詮釋在企業(yè)中生存與發(fā)展的8項核心意識，在正確理解的基礎上，有意識的結合企業(yè)經營現狀養(yǎng)成良好的職業(yè)習慣，切實提高員工的素養(yǎng)與能力，助力企業(yè)的發(fā)展。課程結束后，很多朋友都積極的和康老師進行交流，康老師也一一解答了新員工一些問題，而且課后測評課程整體滿意度達到95%以上。