通過學員對課堂近乎完美的滿意反饋和阿里巴巴廣州總部評定，6月24日慧天下郭旭華老師正式成為阿里高級協(xié)議講師！成為新外貿之六脈神劍之一，受聘為阿里外貿人才激勵唯一重點講師！為更好的切合新外貿人才特點以
6月19日，郭老師應阿里巴巴及他拍檔集團邀請，分享薪酬績效合伙人機制，短短的2個小時，從外貿人如何定薪、加薪、晉升、淘汰？如何激勵外貿公司研發(fā)、采購、生產等非業(yè)務部門，讓其快速響應客戶需求？如何導入
新外貿薪酬績效激----- 寶安跨境電子先鋒連培訓 帶著新外貿人的種種問題， 7月1日晚上，郭老師從新外貿人激勵的難點入手，用專業(yè)的視角給大家講解薪酬績效機制的設計及實施，并就學員如何提升實體店
6月12日，應卓潤母嬰謝總邀請，郭老師為其公司5月份績效考核總結大會做點評。公司自薪酬體系運行以來，各部門團結一心，為公司每月目標全力以赴，5月份公司銷售業(yè)績再創(chuàng)歷史新高。會上，郭老師對該公司薪酬的運
如何克服溝通時的不自信，如何與個性強勢的上司溝通，如何與喜歡推脫的下屬溝通…針對華強方特年輕管理者的種種疑問，幾經易稿，多方準備，郭老師在6月10日再次打造華強管理層的高效溝通管理技能。一個個疑問的
只有建立系統(tǒng)的激勵機制，才能吸引留住人才 5月23日，慧天下郭老師應邀給阿里巴巴龍華區(qū)域的客戶做《薪酬激勵與合伙人模式》分享，學員紛紛表示這是最近幾年聽的最有價值的課程，反響熱烈！ 郭老師經典語錄：
《高效管理溝通》--- 深圳童話森林家具培訓大會5月13日，深圳童話森林攜手慧天下顧問全力打造中高層《高效管理溝通》技能，慧天下郭老師經典語錄：溝通中運用利他思維，利他思維4個表現：在懂得人性給予成就
有目標，更要有保障目標達成的行動 ------暨他拍檔《年度目標與計劃》實施培訓大會 5月9日，應他拍檔網絡服務公司高總邀請，慧天下郭老師為其公司員工的《年度工作
2017年4月11日，深圳華普森電子攜手慧天下顧問，啟動公司薪酬績效咨詢項目，作為國內細分領域管道探測儀器的標桿企業(yè)，華普森積累了深厚的技術優(yōu)勢，公司高層有夢想、作風務實，此次項目將全面優(yōu)化升級公司激
俗話說：一年之計在于春，一日之計在于晨。在這個生機勃勃，春意盎然的春天，深圳華強方特文化科技集團股份有限公司攜手慧天下顧問，于2017年4月8日，在南山總裁俱樂部啟動公司新晉干部管理技能培訓項目。2
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