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心誠(chéng):我是這樣敲開(kāi)世界500強(qiáng)大門(mén)的
2016-01-20 42521
又是一年找工作的高峰期,看到弟弟妹妹們?cè)V苦的聲音,我也仿佛回到不久前奔波于各種公司面試的日子了。不過(guò)人總是在經(jīng)驗(yàn)中成長(zhǎng),在此貼出本人去500強(qiáng)公司海克斯康成功面試的經(jīng)歷,算是分享一點(diǎn)點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),希望能給各位一點(diǎn)點(diǎn)幫助。

 

群面:槍打出頭鳥(niǎo)。

 

坐在香格里拉飯店的會(huì)客廳里,已無(wú)暇欣賞其金碧輝煌讓我等驚嘆的魅力,趕緊心里默念早就背了千兒八百遍的英文自我介紹。今天是一次我目標(biāo)公司的面試,而且是較為麻煩的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。我們小組分到了一個(gè)關(guān)于技術(shù)安全的討論題。在按要求發(fā)表個(gè)人觀點(diǎn)時(shí),我沒(méi)發(fā)揚(yáng)趙本山的搶答精神,導(dǎo)致發(fā)言靠后,本來(lái)覺(jué)得自己的觀點(diǎn)很新穎,沒(méi)想到別人也想到了,不得不重復(fù)一些別人說(shuō)過(guò)的。

本人經(jīng)驗(yàn):群面陳述時(shí)還是早說(shuō)話(huà)的孩子占便宜,所以有把握時(shí)還是先發(fā)言。

 

小組討論時(shí),有個(gè)同學(xué)非常積極,領(lǐng)導(dǎo)小組討論的意圖甚是明顯。不過(guò)此君策略甚是有問(wèn)題,在某個(gè)組員陳述時(shí),此君想標(biāo)榜自己的觀點(diǎn),竟數(shù)次打斷對(duì)方,反駁的激烈程度就像和別人有仇似的!很多面經(jīng)都提過(guò),一旦出現(xiàn)這樣異常積極的人,會(huì)影響所有組員的表現(xiàn),甚至連累整個(gè)小組被淘汰,今天我們組撞“大運(yùn)”了!我只好盡量不和此君正面對(duì)抗,所以整個(gè)討論過(guò)程中沒(méi)說(shuō)多少話(huà)。在選出總結(jié)者做陳述時(shí),我把我一直在做的小組筆記遞給了他,算是表現(xiàn)了一把,他也因此總結(jié)的更全面,晚上意外的接到進(jìn)入下一輪通知。

本人經(jīng)驗(yàn):群面中碰到強(qiáng)勢(shì)組員還是采取保守策略為妙。

 

多對(duì)一:搞好外語(yǔ),搞到證據(jù)。

 

  早就聽(tīng)說(shuō)外企面試特鍛煉人的神經(jīng),可面對(duì)一群西裝革履正襟危坐的面試官,我還是小心臟撲通撲通的跳。幸好我早就身經(jīng)百戰(zhàn),迅速進(jìn)入狀態(tài)。面經(jīng)大體都差不多,不過(guò)有兩點(diǎn)還是要啰嗦一下,嘿嘿。

 

第一,外語(yǔ)很重要,真的很重要。

 

一次面試一般是5-10分鐘,這么短要盡力展現(xiàn)自己,本來(lái)就很難,如果外語(yǔ)不流利,很難回答出自己想回答的內(nèi)容。當(dāng)然對(duì)于英語(yǔ)比較厲害的,我就不班門(mén)弄斧了。對(duì)于那些“英語(yǔ)猛于虎”的難兄難弟們,也不要害怕,提前幾個(gè)月準(zhǔn)備一下相關(guān)的口語(yǔ)完全可以應(yīng)付。我睡在上鋪的兄弟花了巨資去上高價(jià)培訓(xùn)班,我這等窮困草民只好弄本合適的英語(yǔ)書(shū)急速充電,效果也不賴(lài)。現(xiàn)在市場(chǎng)上的英語(yǔ)教材多如牛毛,可我很幸運(yùn),當(dāng)時(shí)用的是北大音像出的《西雅圖工作英語(yǔ)》,反正是一個(gè)巨PP的師姐推薦的,她塞到我手上時(shí)說(shuō):有了這套“葵花寶典”就能成為杜拉拉,當(dāng)時(shí)我愣了半天忘了問(wèn)杜拉拉是哪個(gè)師姐,不過(guò)學(xué)了之后的確收獲挺大。英語(yǔ)有句諺語(yǔ)"Repetition is the mother of skills(重復(fù)是技能之母)",重復(fù)了兩個(gè)月之后,我的口語(yǔ)也開(kāi)始有模有樣了,信心大增。

 

當(dāng)然,既然是惡補(bǔ)來(lái)的英語(yǔ),自然要“敝帚自珍”一下。尤其在面技術(shù)崗位時(shí)(例如本次面試即是),回答問(wèn)題過(guò)程中不要亂秀英語(yǔ),以慎重為第一,盡量不要犯錯(cuò)。十個(gè)精彩回答,不抵一錯(cuò)破壞。我的應(yīng)對(duì)策略是:不要回答所有的問(wèn)題,有的問(wèn)題以不懂直接跳過(guò),擅長(zhǎng)問(wèn)題仔細(xì)的談。

 

第二,這社會(huì)是講證據(jù)的。

 

在我說(shuō)到自己在學(xué)校期間時(shí)說(shuō)自己領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)做過(guò)六萬(wàn)多字的農(nóng)村調(diào)查,對(duì)方自然刨根問(wèn)底,恨不得問(wèn)到我們吃完誰(shuí)刷碗(嘿嘿,肯定不會(huì)是我刷)。不過(guò)灑家早有準(zhǔn)備,回答完問(wèn)題后把打印成書(shū)籍形式的調(diào)查報(bào)告遞上,對(duì)方翻看時(shí)很驚異。因?yàn)檫@種調(diào)查比較特別,所以不管說(shuō)的多么詳細(xì),對(duì)方都會(huì)懷疑。這時(shí)候拿出最有說(shuō)服力的證據(jù)(材料、文章、照片等)就會(huì)加深印象。這個(gè)也是對(duì)面試官不相信你說(shuō)實(shí)話(huà)的答案補(bǔ)充。一般情況下,對(duì)于一個(gè)非同凡響的事情,我們第一感覺(jué)就是懷疑一下。這個(gè)心理很正常,畢竟面試官和你不熟。我的應(yīng)對(duì)策略就是:要充分準(zhǔn)備好實(shí)證;即使自己陳述不太好也可由實(shí)證來(lái)補(bǔ)充說(shuō)明。

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