通過(guò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，使真正具有創(chuàng)業(yè)意向和具備創(chuàng)業(yè)基本條件的創(chuàng)業(yè)者，堅(jiān)定創(chuàng)業(yè)信念，掌握創(chuàng)業(yè)基本知識(shí)技能，提高抗風(fēng)險(xiǎn)能力和實(shí)際操作能力。邊學(xué)邊干，邊干邊學(xué)，在較短時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)微小型企業(yè)的創(chuàng)業(yè)。

1. 培訓(xùn)對(duì)象：

   凡具有創(chuàng)業(yè)意向和具備創(chuàng)業(yè)基本條件的失業(yè)、協(xié)保人員、農(nóng)村富余人員、在職職工等均可報(bào)名參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

2. 培訓(xùn)目標(biāo)：

   ??? 通過(guò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，使真正具有創(chuàng)業(yè)意向和具備創(chuàng)業(yè)基本條件的創(chuàng)業(yè)者，堅(jiān)定創(chuàng)業(yè)信念，掌握創(chuàng)業(yè)基本知識(shí)技能，提高抗風(fēng)險(xiǎn)能力和實(shí)際操作能力。邊學(xué)邊干，邊干邊學(xué)，在較短時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)微小型企業(yè)的創(chuàng)業(yè)。

3. 培訓(xùn)內(nèi)容、課時(shí)和說(shuō)明：

   ??? 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)原則上以40人為一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)班，全程運(yùn)作的時(shí)間是6-8個(gè)月，可以分為二個(gè)階段三個(gè)模塊進(jìn)行操作，具體內(nèi)容、時(shí)間和課時(shí)分配安排如下：

說(shuō)明：

1. 經(jīng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)面試或測(cè)評(píng)凡具有創(chuàng)業(yè)意向和具備創(chuàng)業(yè)基本條件的對(duì)象，才可以參加創(chuàng)業(yè)實(shí)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。第一模塊在內(nèi)容結(jié)構(gòu)上分為四個(gè)部分，第一部分是學(xué)員通過(guò)“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)入”了解創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的目標(biāo)和內(nèi)容，了解創(chuàng)業(yè)環(huán)境及政府鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的扶持政策，學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)成功者的經(jīng)驗(yàn)，并通過(guò)學(xué)員之間的交流和溝通，進(jìn)一步明確創(chuàng)業(yè)的方向，堅(jiān)定創(chuàng)業(yè)的信心。

   第二部分是創(chuàng)業(yè)基本要素的評(píng)估分析，通過(guò)學(xué)習(xí)使學(xué)員了解創(chuàng)業(yè)的基本條件，提高自身素質(zhì)和對(duì)創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識(shí)，做好創(chuàng)業(yè)的心理準(zhǔn)備。并經(jīng)過(guò)學(xué)員自評(píng)和專(zhuān)家評(píng)估，進(jìn)一步指導(dǎo)學(xué)員分析和完善創(chuàng)業(yè)條件，以提高開(kāi)業(yè)率。

   第三部分是學(xué)員繼續(xù)學(xué)習(xí)和參加市場(chǎng)調(diào)研，選擇合適的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地，確定企業(yè)的組織形式，著手進(jìn)行創(chuàng)業(yè)條件和企業(yè)申辦的準(zhǔn)備，制定創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃。對(duì)已經(jīng)具備了條件的創(chuàng)業(yè)者，則可以在學(xué)習(xí)的同時(shí)，提前進(jìn)入企業(yè)申辦的操作。

   第四部分是學(xué)員在企業(yè)申辦的前后或開(kāi)業(yè)前營(yíng)業(yè)執(zhí)照尚未批下來(lái)的這段時(shí)間進(jìn)行開(kāi)業(yè)實(shí)務(wù)知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備，提高創(chuàng)業(yè)能力和抗風(fēng)險(xiǎn)的能力，幫助學(xué)員在開(kāi)業(yè)以后能渡過(guò)生存的困難時(shí)期，以提高開(kāi)業(yè)后企業(yè)的成活率。并可以進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)的準(zhǔn)備。

2. 創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)、個(gè)性化輔導(dǎo)和開(kāi)業(yè)跟蹤扶持階段，具體分為二個(gè)模塊，第二模塊是創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)，即對(duì)已進(jìn)行企業(yè)申辦或有開(kāi)業(yè)可能的學(xué)員，實(shí)施行業(yè)對(duì)口的創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)，使他們?cè)黾觿?chuàng)業(yè)的感性認(rèn)識(shí)，學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，將有利于提高他們經(jīng)營(yíng)管理的能力，創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)可以集中進(jìn)行，也可以分期分批進(jìn)行。第三模塊是繼續(xù)對(duì)有開(kāi)業(yè)可能的學(xué)員進(jìn)行開(kāi)業(yè)扶持、跟蹤服務(wù)和個(gè)性化輔導(dǎo)，促使他們成功開(kāi)業(yè)。