１.組織結(jié)構(gòu): 組織內(nèi)部分工協(xié)作、排列順序、空間位置、聚散狀態(tài)、相互關(guān)系的一種模式，

   是整個管理系統(tǒng)的框架。

  2.組織結(jié)構(gòu)設(shè)計:指以企業(yè)組織結(jié)構(gòu)為核心的組織系 統(tǒng)的整體設(shè)計工作。

   3.1 新企業(yè)的設(shè)計

         所謂設(shè)計一般指向新企業(yè)。比如說對一種新產(chǎn)品   或者對一個新企業(yè)進行一套設(shè)計。

    3.2 老企業(yè)的再設(shè)計

  老企業(yè)根據(jù)變化了的內(nèi)部條件和外部環(huán)境，也要     進行一些組織的變革。這種組織變革實際上也是  一種設(shè)計，但只是一種在原先設(shè)計基礎(chǔ)上的再設(shè)   計。