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李榮昌:自我突破與時(shí)間之有效行程
2016-01-20 2017
對(duì)象
通用
目的
幫助個(gè)人業(yè)務(wù)的提高
內(nèi)容

   自我突破與時(shí)間之有效經(jīng)營(yíng)

本課程分兩部分:

壹、 自我突破

1、 前言

  二、面臨困境的七種原因

  三、探討無(wú)法突破的癥結(jié)     

四、自我突破之道

五、如何經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)

 

貳、 時(shí)間之有效經(jīng)營(yíng)

1、 前言

2、 時(shí)間管理之目的

3、 正確的時(shí)間觀念

4、 何謂時(shí)間的陷阱

5、 如何尋找個(gè)人的時(shí)間陷阱

6、 克服時(shí)間陷阱之方法

7、 如何有效管理時(shí)間

8、 結(jié)論

 

 

 

 

主題講解:

 

壹、自我突破:

1、 前言:

業(yè)務(wù)工作每一階段都有瓶頸;如何突破,就像練武功要練到嚴(yán)高階段,必須利用閉關(guān)從第一階段到第七階段,終成金鋼不壞。

2、 面臨困境的七種原因:

1. 愿意讓別人操縱你的生活,而不自己決定自己想做的事。

2. 把惡劣的命運(yùn)歸咎于別人,而不反省自己。

3. 低估自己的能力,潛意識(shí)里輕視自己的潛能。

4. 讓畏懼操縱你的生活。

5. 無(wú)法控制或引導(dǎo)意識(shí),去達(dá)成目標(biāo)。

6. 過(guò)于關(guān)心自己,而不明超越他人應(yīng)該付出何種心力。

7. 不相信自己能夠照自己所想的方式達(dá)到目標(biāo)。

3、 探討無(wú)法突破的癥結(jié)“請(qǐng)思考下列您在業(yè)務(wù)工作時(shí)可能發(fā)生問(wèn)題這些都可能導(dǎo)致您業(yè)務(wù)失敗的主要原因”

發(fā) 問(wèn)

1

言談過(guò)于夸張。

2

對(duì)市場(chǎng)行情的了解不夠,甚至錯(cuò)誤。

3

與顧客爭(zhēng)論問(wèn)點(diǎn)。

4

事前沒(méi)有充分準(zhǔn)備好相關(guān)資料。

5

只顧介紹公司,而呼略了說(shuō)明公司所能提供的利益。

6

無(wú)關(guān)緊要的話扯太多而忘記進(jìn)行開(kāi)發(fā)與銷售。

7

沒(méi)有努力地嘗試作銷售促成。

8

價(jià)格方面的說(shuō)明不夠技巧。

9

無(wú)法與客戶站在同一觀點(diǎn)上進(jìn)行商談。

10

自己滔滔不絕地進(jìn)行開(kāi)發(fā)與銷售,而忽略了客戶的反應(yīng)。

11

對(duì)房地產(chǎn)相關(guān)知識(shí)了解不夠純熟。

12

對(duì)于客戶的反對(duì)意見(jiàn)處理不當(dāng)。

13

說(shuō)明的事項(xiàng)過(guò)于復(fù)雜。

14

態(tài)度過(guò)于強(qiáng)硬。

15

服裝儀容不夠整齊。

16

過(guò)分地批評(píng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

17

對(duì)于自己所欲爭(zhēng)取的CASE未作深入了解。

18

被客戶的聲勢(shì)所震懾住。

19

促使對(duì)方下決心的說(shuō)服力不夠。

20

所進(jìn)行的推銷時(shí)間過(guò)久。

21

態(tài)度過(guò)于拘謹(jǐn),不敢采取主動(dòng)。

22

同行在,自卑感作祟,匆忙訪問(wèn)就走。

23

選擇開(kāi)發(fā)、銷售的時(shí)間不對(duì)。

24

約定時(shí)間不守時(shí),又強(qiáng)行推銷。

4、 自我突破之道:

1. 化解心理的癥結(jié)所在

2.培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)者特質(zhì),使用意識(shí)力以獲得幫助。

  3.停止憂懼,再度出擊,

  4.不憂不懼,化敵為友。

  5.提起勇氣,克服恐懼。

  6.放大眼光,提高成就。

  7.掌握人生所有美好的事物。

8. 運(yùn)用智慧,增加財(cái)富。

 

  五、如何經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù):

1. 經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)如同創(chuàng)業(yè),必須要有足夠的決心。

2. 業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)包括:

A.努力程度。

  B.重視程度。

  C.投注心力。

  D.風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。

3. 樂(lè)觀、進(jìn)取迎向光明。

4. 堅(jiān)強(qiáng)的韌性。

 

貳、時(shí)間之有效經(jīng)營(yíng)

1、 前言:

對(duì)一業(yè)務(wù)員來(lái)說(shuō),時(shí)間就是金錢,如果您希望在業(yè)務(wù)的事業(yè)上有所成就的話,您必須充份地利用有限的時(shí)間。

2、 時(shí)間管理之目的:

1.做好工作計(jì)劃。

  2.提高工作效率。

  3.信守承諾。

  4.改變習(xí)慣。

  5.訂定目標(biāo)。

3、 正確的時(shí)間觀念:

觀念:把大部份的時(shí)間用在最重要的地方

1. 公平的觀念。

2. 相對(duì)的觀念。

3. 基本的觀念。

4. 階段性的觀念。

 

4、 何謂時(shí)間的陷阱:

1因欠缺計(jì)劃而導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。

2.因不好意思拒絕他人之請(qǐng)托而導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。

3.因拖延而導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。

  4.因不速之客之干擾而導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。

5. 因電話之干擾而導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。

6. 因會(huì)議過(guò)多與過(guò)長(zhǎng)而導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。

7. 因文件滿桌而導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。

8. 因上下班之交通所導(dǎo)致的時(shí)間浪費(fèi)。

9. 因工作中所導(dǎo)致的時(shí)間浪費(fèi)。

  10.因事必恭親而導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。

  11.與同事、客戶之間因欠缺協(xié)調(diào)而導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。

  12.由上司所導(dǎo)致的時(shí)間浪費(fèi)。

 

5、 如何尋找個(gè)人的時(shí)間陷阱:

1. 根據(jù)調(diào)查,普通的推銷員花在面談的時(shí)間,平均每天只有2小時(shí)。

2. 因此,首先必須將每天面談的時(shí)間增加至2~3小時(shí)。

3. 并且設(shè)法使每天的等待時(shí)間減少30分鐘,這在每天訪問(wèn)之前就要先約好面談的時(shí)間。

4. 不要養(yǎng)成動(dòng)不動(dòng)就上咖啡廳、茶藝館的習(xí)慣,所花的費(fèi)用小,倒是失去的時(shí)間它的價(jià)值更大。

5. 確實(shí)地計(jì)劃每日訪問(wèn)的路程。

6. 設(shè)法延長(zhǎng)與客戶面談的時(shí)間,但要注意內(nèi)容。

7. 即使利用突擊式訪問(wèn),只要地點(diǎn)選對(duì)的話在短時(shí)間內(nèi)也能訪問(wèn)很多家。

8. 一天當(dāng)中重要的時(shí)間內(nèi)不可以處理事務(wù)性工作,這種工作應(yīng)該利用不能夠進(jìn)行訪問(wèn)的時(shí)后來(lái)處理。

9. 休息的時(shí)間也不要發(fā)愣,應(yīng)考慮一些面談的事項(xiàng)或回憶面談過(guò)程。

  10.不妨將自己一周下來(lái)的作業(yè)情形記錄下來(lái),然后再分析那些時(shí)間可減少,那些時(shí)間要加長(zhǎng)。

(1) 事務(wù)性時(shí)間。

(2) 休息時(shí)間。

(3) 交通時(shí)間。

(4) 等待時(shí)間。

(5) 面談時(shí)間。

 

6、 克服時(shí)間陷阱之方法:

1. 一定要用文字寫出來(lái)。

2. 集中處理關(guān)聯(lián)事情(件)

3. 養(yǎng)成定期思考習(xí)慣(自我反省)。

4. 充份活用等待時(shí)間。

5. 寧?kù)o時(shí)間(空白時(shí)間 充電)。

6. 面談時(shí)間與事務(wù)性時(shí)間之運(yùn)用。

 

7、 如何有效管理時(shí)間:

1. 一日計(jì)劃 活用固定式。

2. 一周計(jì)劃 找出規(guī)律性。

3. 月計(jì)劃 分階段訂出計(jì)劃與目標(biāo)(可分上、中、下旬或以周為準(zhǔn)劃分)。

 

8、 結(jié)論:自我管理

1. 自我調(diào)適(心態(tài)、休閑、充實(shí)、活動(dòng))。

2. 自我堅(jiān)持(教育、客戶、銷售、開(kāi)發(fā)等)。

3. 自我管理 成長(zhǎng)、追求卓越的人生。


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