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領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力講師
領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力課程
領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力視頻
領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力授課見證
領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力
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講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家
關(guān)鍵詞
領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力
平均課酬
21848
講師
33
視頻
0
課程
34
授課見證
68
孫新平
創(chuàng)新思維與管理技能
企業(yè)管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
【課程收益】 1.通過培訓(xùn)使企業(yè)管理人員的思想觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變，認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新思維和管理創(chuàng)新的重要性，從而打破傳統(tǒng)思維、慣性思維、書本思維等。樹立全新的思維管理理念。 2
孫新平
創(chuàng)新思維與管理創(chuàng)新
企業(yè)管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
【課程收益】 1.通過培訓(xùn)使企業(yè)管理人員的思想觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變，認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新思維和管理創(chuàng)新的重要性，從而打破傳統(tǒng)思維、慣性思維、書本思維等。樹立全新的思維管理理念。 2
趙繼紅
卓越
領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力
提升
企業(yè)管理
課程背景： 隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈，企業(yè)對(duì)內(nèi)部人員尤其是管理人員的要求越來越高，既要做好事情，又要帶好隊(duì)伍，團(tuán)隊(duì)既要干的好，又要管的對(duì)。然而，隨著85后、90后員
田軍
“埋點(diǎn)式”打造領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力
企業(yè)管理
版權(quán)所有 用“埋點(diǎn)式”打造卓越領(lǐng)導(dǎo)力和高效執(zhí)行力 ——提高管理技能實(shí)戰(zhàn)經(jīng)典合成 田軍（埋點(diǎn)管理理論創(chuàng)始人） 一．培訓(xùn)對(duì)象 企業(yè)中高層經(jīng)理、企業(yè)員工 二．培訓(xùn)時(shí)間 共
常興
企業(yè)初級(jí)管理者“轉(zhuǎn)身”高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理模塊2016
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
《職業(yè)經(jīng)理人基礎(chǔ)管理能力發(fā)展培養(yǎng)項(xiàng)目》 之【高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理模塊】 【課程收獲】： 作為企業(yè)的管理者，親身實(shí)踐“世界卓越企業(yè)對(duì)管理者的七項(xiàng)期望”；以結(jié)構(gòu)化的方法設(shè)置目
白洪山
戰(zhàn)略成功轉(zhuǎn)型與動(dòng)態(tài)組織能力打造
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
中層管理
戰(zhàn)略管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
戰(zhàn)略如何成功轉(zhuǎn)型與動(dòng)態(tài)組織能力打造 ——提升組織能力、推動(dòng)持續(xù)發(fā)展、提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力 授課對(duì)象：快速發(fā)展行業(yè)、快速成長(zhǎng)型企業(yè)、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型企業(yè)決策層、高層管理團(tuán)隊(duì)，企業(yè)
孫新平
高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
品牌策劃
【課程收益】 1、通過培訓(xùn)使企業(yè)管理人員充分認(rèn)識(shí)到高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性，高效團(tuán)隊(duì)的效率是普通團(tuán)隊(duì)的數(shù)十倍，從而樹立全新的思維管理理念。 2、讓中高層管理人員充分認(rèn)
孫新平
中層管理技能
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
品牌策劃
【課程收益】 1、通過培訓(xùn)使企業(yè)中層人員充分認(rèn)識(shí)到自己的角色，樹立全新的思維管理理念，使中層自己認(rèn)識(shí)到并不是一個(gè)被動(dòng)的執(zhí)行者。 2、讓中層管理人員充分認(rèn)識(shí)到中層是
孫新平
企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)力打造
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
品牌策劃
【課程收益】 1.通過培訓(xùn)使企業(yè)中層人員充分認(rèn)識(shí)到自己的角色，樹立全新的思維管理理念，使中層自己認(rèn)識(shí)到并不是一個(gè)被動(dòng)的執(zhí)行者。 2.讓中層管理人員充分認(rèn)識(shí)到中層是
孫新平
孫子兵法與現(xiàn)代企業(yè)管理
公司治理
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
【課程收益】 1、通過培訓(xùn)使企業(yè)管理人員了解享譽(yù)世界的《孫子兵法》中包含的管理真諦，通過大量案例使管理者把西方的管理理念與《孫子兵法》中的智慧有機(jī)結(jié)合起來，提升管
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