曾從事工業(yè)品及服務業(yè)領域的銷售，經(jīng)歷了從一線業(yè)務員到總監(jiān)、從銷售部到市場部、從管理者到培訓師、咨詢師的轉(zhuǎn)變。足跡遍及全國各地，服務學員過10000人。
在十多年的職業(yè)生涯經(jīng)歷中，帶領團隊創(chuàng)造了不俗的業(yè)績，并參與了企業(yè)學院的創(chuàng)建。在職場中積累了豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，擁有六年的銷售管理經(jīng)驗，多年教育培訓經(jīng)驗及課程開發(fā)經(jīng)驗。
曾服務于廣日集團、諾基亞、時代光華等知名企業(yè)，負責銷售工作、銷售管理、銷售人才教育培訓等工作。放棄了高薪的管理工作，從一線銷售代表開始做起，逐漸成長為銷售總監(jiān)和企業(yè)合伙人，并擔任企業(yè)學院院長，為企業(yè)培養(yǎng)了大量有用人才。
10年企業(yè)培訓及咨詢經(jīng)驗，不但總結(jié)了大量的實戰(zhàn)經(jīng)驗，還結(jié)合了西方先進的理論體系，經(jīng)過千錘百煉，設計出針對銷售人員及銷售管理人員的個人技能訓練、銷售管理、渠道管理、終端銷售、互聯(lián)網(wǎng)營銷等實戰(zhàn)銷售方法。
培訓注重實戰(zhàn)、實效、實用、實操，既講授先進的銷售方法，也能現(xiàn)場訓練落地、把方法在培訓現(xiàn)場產(chǎn)生實效，使技能顯著提高，從而提高了成交能力，也大大縮短培訓時間，快速提高培訓效果。
專注于企業(yè)銷售人才復制，設計出基于銷售崗位全系列的課程體系。可通過前期有針對性的調(diào)研，中期快速訓練形成習慣，后期的跟蹤輔導，并參與企業(yè)管理制度完善，有效縮短銷售人員及銷售管理人員人才培養(yǎng)周期，降低培養(yǎng)成本，縮短成單周期，全面提升銷售生產(chǎn)力。