導言： 培訓師：真誠用心地表達，生命的感動和學習的分享！ 一、培訓授課技巧 （重點） 1、自我評估（工具：講師技能平衡輪） 2、一分鐘自我介紹 3、非語言影響力的重要性和實戰(zhàn)訓練（手勢訓練） 4、讓你授課易如反掌的魚式結構（重點） a、如何開頭 b、內容如何填充 c、如何結尾 工具：三點法 二、講師風范 A講故事 1. 場景策劃：看到聽到感覺到 2. 做故事策劃高手 a利用成語和流行語 b利用英文首字母 c 有事說事沒事找事 B說服力訓練 1、 預先框式反對問題 2、 問比說有力 C親和力打造 1、為何要注重穿著服飾 2、同頻同率先跟后帶 三、提問技巧 1、明確封閉式問題和開放式問題 （游戲：做一回福爾摩斯） 2、提問方式 a、一般式提問 b、針對式提問 c、引導式提問 d、反問式提問 e、轉向式提問 3、提問操作四步驟：提問-思考-重復-感謝 四、教學方法：培訓八法介紹（天龍八部） 熟悉各種教學方法，讓課堂形式豐富多彩 1 演講法（T字型即興演講訓練：九宮格） 2 問答法 3 示范教學法 4 游戲體驗法 5 頭腦風暴法 6 角色扮演法 7 視聽教學法 8團體討論法 五、丹田發(fā)聲技巧 1. 氣息訓練 2.丹田發(fā)聲技巧 3. 快速換氣技巧 4. 聲音六要素的運用: 語速、音量、音質、語氣、語調、停頓 5. 朗誦練習 六、能量訓練和控場技巧 1、轉化緊張 2、明確培訓師角色， 3、隨時與支持系統（能量源泉）鏈接 4、眼神控場法 5、橄欖球定律 6、五點控場法 7、問題學員的事先識別、預先防范、課堂處理