吳維庫(kù)資歷背景
吳維庫(kù),著名領(lǐng)導(dǎo)力研究專家、國(guó)內(nèi)著名戰(zhàn)略管理專家,全國(guó)暢銷書《基于價(jià)值觀的領(lǐng)導(dǎo)》作者。曾在美國(guó)賓夕法尼亞大學(xué)沃頓商學(xué)院進(jìn)修公司戰(zhàn)略及領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院企業(yè)戰(zhàn)略與政策系副教授。在哈佛大學(xué)商學(xué)院和香港科技大學(xué)恒隆管理研究中心研修領(lǐng)導(dǎo)學(xué)與組織行為學(xué),在領(lǐng)導(dǎo)學(xué)研究方面頗有建樹。近年來一直致力于國(guó)家自然基金項(xiàng)目--以價(jià)值觀為本的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)的研究、推廣與應(yīng)用,堪稱國(guó)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)力研究領(lǐng)域的權(quán)威。 在清華大學(xué)任教期間,他連續(xù)獲得“清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 EDP”、清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院杰出教師獎(jiǎng)等學(xué)術(shù)殊榮。
研究課題
主要研究方向?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、企業(yè)內(nèi)部管理及市場(chǎng)營(yíng)銷。
研究范圍包括公司的發(fā)展戰(zhàn)略、公司戰(zhàn)略計(jì)劃的制定、公司業(yè)務(wù)計(jì)劃的制定、企業(yè)的市場(chǎng)開拓、企業(yè)的內(nèi)部管理、企業(yè)集團(tuán)組建、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)等。
·《以價(jià)值觀為本的領(lǐng)導(dǎo)》
·《情商與影響力》
·《陽光心態(tài)塑造》
·《博奕與決策》
·《陽光心態(tài)》
·《現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略管理實(shí)務(wù)與案例分析》
·《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力提升》
·《博弈與總裁決策方法》
主講課程
《企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略》、《市場(chǎng)營(yíng)銷》、《企業(yè)管理》、《管理控制系統(tǒng)》、《企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的計(jì)算機(jī)模擬》、《以價(jià)值觀為本的領(lǐng)導(dǎo)》、《情商與影響力》、《陽光心態(tài)塑造》、《博奕與決策》、《現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略管理實(shí)務(wù)與案例分析》、《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力提升》、《博弈與總裁決策方法》等。
科研成果
(包括參與的和負(fù)責(zé)的項(xiàng)目)
·河南省安陽市化工企業(yè)集團(tuán)組建及其發(fā)展戰(zhàn)略研究與制定(1996年)
·北京亞都科技股份公司發(fā)展戰(zhàn)略的研究與制定(1996年)
·廣東大亞灣核電站發(fā)展規(guī)劃的研究與制定(1997年)
·惠普(中國(guó))公司管理案例研究(1998年)
·跨國(guó)公司生產(chǎn)制造網(wǎng)及中國(guó)企業(yè)入網(wǎng)戰(zhàn)略的研究(國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目,骨干參與者)(1999年-2000年)
·不同文化和經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究(國(guó)家自然基金項(xiàng)目,骨干參與者)(1999年-2000年)
·北京順鑫農(nóng)業(yè)股份有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究(1999年)
·福建三明市煙葉復(fù)烤有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究(2000年)
·河南鶴壁礦物局發(fā)展戰(zhàn)略研究(2001年)
·北京郊區(qū)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究(2001年)
·煙臺(tái)東方電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究(2001年)
·清華同方發(fā)展戰(zhàn)略研究(1999年)
·全球跨文化領(lǐng)導(dǎo)行為研究(國(guó)際合作項(xiàng)目)(2000-2001)
·國(guó)家郵政局報(bào)刊發(fā)行局發(fā)展戰(zhàn)略研究(2001年)
·神華集團(tuán)國(guó)華能源投資有限公司發(fā)展戰(zhàn)略(2001年)
·基于價(jià)值的領(lǐng)導(dǎo)理論與中國(guó)企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)行為研究(國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)(2000-2002年)