《性格比能力更重要》2蓋烈夫 1、人生沒有所有權,只有生命的使用權。人生最大的價值就是懂得付出。被人需要的感覺才是人生最大的快樂。 2、人生真正的價值不在人生的舞臺上,而在我們今天扮演的角色中。過去的
《性格比能力更重要》1蓋烈夫 1、說到底,人生就是那么幾十年,人生最重要的:不是能力而是性格;不是成功而是價值;不是你認識多少人,而是在你離開人世時,有多少人認識了你! 2、人生重要的,不是他所購買到
蓋烈夫為廣州港處級干部授課2013年10月26日上午,蓋烈夫應邀為廣州港集團處級領導干部講授了《領導者的創(chuàng)新思維與用人之道》,蓋老師以其深厚的理論和實踐功底,以其鮮明的觀點和鮮活的案例,贏得了全體學員
《授權的科學與藝術》46蓋烈夫四十六、有效授權的基本原則之八授中變格原則。任何事務都是發(fā)展變化的,企業(yè)管理的行為也應當是靈活的、動態(tài)的。授權也理應有一定的靈活性,以適應企業(yè)管理過程中的變化。授權過程中
《授權的科學與藝術》45蓋烈夫四十五、有效授權的基本原則之七授后有控原則。前面談到授權要授而不疑,大膽放手,但這并不是說可以授而不管。對被授權者不加控制或控制不嚴,均屬無效授權。關鍵在于掌握一個適當的
《授權的科學與藝術》44蓋烈夫四十四、有效授權的基本原則之六授后反饋原則?,F(xiàn)代管理學相對封閉的原理告訴我們,在相當數量的個體構成組織系統(tǒng)中,除決策執(zhí)行環(huán)節(jié)外,還必須有反饋環(huán)節(jié),以形成連續(xù)封閉的回路,否
《授權的科學與藝術》43蓋烈夫四十三、有效授權的基本原則之五授之協(xié)調原則。善于對弈的人懂得,使全盤棋子配合默契,協(xié)同動作,是取勝的關鍵。授權其理相通,授權者將適當權力授予不同的下屬后,下屬之間可能會出
《授權的科學與藝術》42蓋烈夫四十二、有效授權的基本原則之四授而有序原則。古人云:將在外,君令有所不受。一經授權,就應各就各位、嚴格按規(guī)范化的程序(管理)指揮,尊重被授權者的職權,不能隨心所欲地向下侵
《授權的科學與藝術》41蓋烈夫四十一、有效授權的基本原則之三授而明責的原則。授權而不以明責為前提,不限定權限范圍,授權勢必流于形式,甚至產生不良后果。因而授權者應向被授權者明示:所授事項的目標,該事項
《授權的科學與藝術》40蓋烈夫四十、有效授權的基本原則之二授而不疑原則。授權,意味著對被授權者的信任。即授之,則大膽放手,切勿如同放風箏一樣,似授非授,或明授暗擎。再就是要把被授權者所在層次中比較重要