細(xì)節(jié)決定成敗 -----職場(chǎng)中的44個(gè)細(xì)節(jié) 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 “不積跬步無(wú)以至千里，不積小流無(wú)以成江?！薄疤煜麓笫?，必做于細(xì)”“千里之堤，潰于蟻穴”。事實(shí)上，不管是在工作中，還是生活中，大量的工
習(xí)慣保證效率 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 為什么每天都很忙，卻老是忙而無(wú)功？為什么別人的工作干的總是有條有理，而你卻一塌糊涂？為什么感覺(jué)付出很多，得到的卻只是老板的批評(píng)？為什么沒(méi)有一刻空閑，到總結(jié)時(shí)卻說(shuō)不出
態(tài)度決定一切 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 世上沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度。一個(gè)人的成功85%取決于他積極地態(tài)度，而只有15%取決于他的智力和所知道的事實(shí)和數(shù)字。那么對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，邁向巔峰的關(guān)鍵又
企業(yè)倫理學(xué) 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 企業(yè)是一個(gè)組織，一個(gè)群體，人員眾多、關(guān)系復(fù)雜。如何在企業(yè)中樹(shù)立一種系統(tǒng)的規(guī)則，建立一種獨(dú)立于企業(yè)管理管理制度以外，能夠規(guī)范各級(jí)各類員工的行為起到協(xié)助管理，降低內(nèi)耗，提
高效時(shí)間管理 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 如果您是員工，您是否還在為每天晚上加班到十點(diǎn)，回家趕不上車，而感到不滿呢？如果您是老板，您是否還在為給員工布置的任務(wù)總是不能按時(shí)按量完成，而感到發(fā)愁呢？ 今天是國(guó)家
頂級(jí)團(tuán)隊(duì)意識(shí)塑造 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)愈來(lái)愈激烈，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的強(qiáng)弱直接跟企業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的大小息息相關(guān)。擁有強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)才能讓企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)上立于不敗之地，所以組建強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)的任務(wù)對(duì)
成功的職業(yè)生涯規(guī)劃 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 每個(gè)員工都是企業(yè)最基本的盈利單元，如何將員工的基本利益和企業(yè)的整體利益有機(jī)結(jié)合，讓員工在實(shí)現(xiàn)自己個(gè)人奮斗目標(biāo)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目的。讓員工清晰的認(rèn)識(shí)到自己的
頂級(jí)團(tuán)隊(duì)意識(shí)塑造 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)愈來(lái)愈激烈，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的強(qiáng)弱直接跟企業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的大小息息相關(guān)。擁有強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)才能讓企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)上立于不敗之地，所以組建強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)的任務(wù)
職場(chǎng)中的44個(gè)細(xì)節(jié) 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 “不積跬步無(wú)以至千里，不積小流無(wú)以成江?！薄疤煜麓笫拢刈鲇诩?xì)”“千里之堤，潰于蟻穴”。事實(shí)上，不管是在工作中，還是生活中，大量的工作都是瑣碎、繁雜、平凡、
贏在職業(yè)化之優(yōu)秀職業(yè)人的8項(xiàng)修煉 【為什么學(xué)習(xí)本課程】 企業(yè)在生存和發(fā)展到了一定階段之后，員工的職業(yè)化就成為企業(yè)必須面臨的問(wèn)題。職業(yè)化可以幫助團(tuán)隊(duì)成員提高工作效率，樹(shù)立企業(yè)倫理，端正工作態(tài)度，負(fù)起企
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