總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄232科學(xué)管理情報(bào)資料，靠的就是“精細(xì)”二字。情報(bào)是用來方便查詢參考的，所以，就應(yīng)當(dāng)采用方便快捷的方式來保存，對資料的分類、歸檔要做到一目了然。亞洲八大
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄231與其讓情報(bào)溜走，不如把它們裝入自己腦中。而將其裝入腦中前，我們不妨將其記到筆記本里。這樣的有心人才能將情報(bào)積累起來，將它裝入自己的大腦里，并最終在
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄230資訊并不等于情報(bào)。所以，我們在日常搜集資訊的過程，就是一個(gè)篩選情報(bào)的過程。我們要帶著一定的目的來篩選情報(bào)，從中找出有商業(yè)價(jià)值的東西來，并對獲取的情
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄229站得高才能望得遠(yuǎn)。一個(gè)人所獲得的情報(bào)大部分取決于個(gè)人的思考方法，博采眾長的思維模式，才能盡可能多的獲取真正有價(jià)值的情報(bào)。同時(shí)，要多去參加不同主題的
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄228最新資訊的傳遞，對我們了解同行業(yè)、競爭對手、交易對象是不可或缺的。在資訊的傳遞中，我們可以獲取許多對我們有用的情報(bào)信息，如果能及時(shí)加以學(xué)習(xí)、研究并
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄227現(xiàn)代社會(huì)是信息社會(huì)，隨著資訊傳遞形式的多元化，也促進(jìn)了情報(bào)傳遞的加速發(fā)展。商場的情報(bào)搜集與運(yùn)用關(guān)系到一個(gè)企業(yè)的運(yùn)行與發(fā)展。所以，在搜集情報(bào)中，也要
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄226商貿(mào)洽談的目的都是很直接的，牽扯到雙方的利益和發(fā)展。所以若想搶占商機(jī)，你就要思考如何讓對手相信你的計(jì)劃，怎樣才能使業(yè)務(wù)推動(dòng)得更好。要在顧忌公司利益
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄225真誠是溝通的直通車。你要設(shè)法通過郵件來表現(xiàn)你的真誠，這是很重要的。不要小看一個(gè)小小的簽名，它會(huì)讓對方看到你的誠意。細(xì)節(jié)會(huì)決定成敗，你若能試著用郵件
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄224名片可讓自己了解他人，也可以讓他人了解自己，所以，不要小看名片的作用。送出名片或收藏名片都是一門學(xué)問，要做到細(xì)心，用心、使之為自己的工作服務(wù)，編織
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄222工作匯報(bào)是向上司展示員工能力的一個(gè)平臺(tái)，你若想表現(xiàn)你的能力，就要向上司來證明。簡明扼要而突出重點(diǎn)的報(bào)告，將會(huì)有助于你在職場上如魚得水。亞洲八大名師
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