曾峰,曾峰講師,曾峰聯(lián)系方式,曾峰培訓師-【中華講師網(wǎng)】
營銷管理理論與實踐的集大成者
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營銷管理理論與實踐的集大成者

海南,海口 50 ~ 60 歲
營商環(huán)境考核評價 卓越領(lǐng)導力 執(zhí)行力與團隊管理 顧客心理分析與銷售技巧 構(gòu)建強勢品牌策略 商務談判技巧 互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)產(chǎn)品營銷 服務營銷策略 休閑農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理
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        曾峰,管理學博士,海南省創(chuàng)新教育研究院特聘教授,西藏自治區(qū)綜合發(fā)展研究院客座研究員,海南大學管理學院副教授、碩士研究生導師,現(xiàn)掛職于海南省優(yōu)化營商環(huán)境工作專班辦公室考核評價組。海南省“拔尖人才”、海南大學MBA主講教師、中國高等院校市場學研究會(CMAU)理事、中國熱帶作物學會農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理專業(yè)委員會(CSTC)理事,曾任海南大學研究生教學督導員、海南大學經(jīng)管學院培訓與咨詢中心主任、工商管理系副主任、華南熱帶農(nóng)業(yè)大學經(jīng)管學院市場營銷系主任。
        主講課程:從教以來,先后主講了“高效執(zhí)行力”、“團隊管理與員工激勵”、“員工職業(yè)素養(yǎng)提升”、“企業(yè)中層干部管理技能提升”、“卓越領(lǐng)導力”、“人力資源管理”、“管理學原理”、 “員工心理與組織行為管理”、“管理溝通技巧”、“銷售管理”、“現(xiàn)代銷售技巧”、“服務營銷”、“市場營銷學”、“品牌營銷”、“農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)絡營銷”、“企業(yè)
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[曾峰]《員工職業(yè)素養(yǎng)提升》
員工職業(yè)素養(yǎng)提升◆ 職業(yè)人和職業(yè)素養(yǎng);◆ 一流員工的十大職業(yè)素養(yǎng);◆ 員工激勵與積極心態(tài)營造;◆ 如何提高職業(yè)素養(yǎng);◆ 逆向思維與換向思考;◆ 如何建立學習型組織;◆ 員工如何做到盡職工作并快樂其中的案例分析;◆ 員工職業(yè)素養(yǎng)提升的案例分析。
2015-12-13
[曾峰]《旅游產(chǎn)品策劃與服務營銷》
《旅游產(chǎn)品策劃與服務營銷》1.旅游產(chǎn)品策劃概述;2.旅游產(chǎn)品策劃內(nèi)容;3.銷售技能提升解讀。
2015-09-27
[曾峰]“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的海南農(nóng)產(chǎn)品營銷策略
《“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的海南農(nóng)產(chǎn)品營銷策略》1、互聯(lián)網(wǎng)的神話;2、農(nóng)產(chǎn)品如何開展網(wǎng)絡營銷;3、打造農(nóng)產(chǎn)品信息平臺;4、宣傳和推廣;5、借助互聯(lián)網(wǎng)打造農(nóng)產(chǎn)品品牌。案例分析:網(wǎng)絡營銷經(jīng)典神話:“農(nóng)民網(wǎng)上賣大蒜”。
2015-07-23
[曾峰]《組織行為學在管理組織中的應用》
如何構(gòu)建高效及優(yōu)秀團隊——組織行為學在管理組織中的應用 1.基于人性假設的中層干部管理 要點一、如何有效激勵; 要點二、如何自我引導授權(quán); 要點三、如何培養(yǎng)精英下屬。 2.基于組織行為學視角的團隊管理 要點一、團隊精神是組織真正的核心競爭力,盡職、盡責、盡心; 要點二、有效激勵—讓員工在團隊中更杰出。
2014-06-16
[曾峰]《中層干部管理能力與營銷策略》
中層干部管理能力與營銷策略 1.企業(yè)中層如何完成任務 要點一、如何有效激勵; 要點二、如何自我引導授權(quán); 要點三、如何培養(yǎng)精英下屬。 2.企業(yè)團隊管理 要點一、團隊精神是企業(yè)真正的核心競爭力,盡職、盡責、盡心; 要點二、有效激勵—讓員工在團隊中更杰出 3.營銷策略 要點一、服務營銷策略組合(7PS) 要點二、站在客戶的角度考慮問題; 要點三、不賣承諾,只賣結(jié)果; 要點四、沒有推銷,只有人性。
2013-12-27
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