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零售終端業(yè)績(jī)提升
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零售終端業(yè)績(jī)提升

廣東,東莞 40 ~ 50 歲
管理類課程: 《優(yōu)秀店長(zhǎng)研修班》 《打造金牌店長(zhǎng)》 《金牌店長(zhǎng)基礎(chǔ)修煉》 《全能督導(dǎo)訓(xùn)練》 《零售督導(dǎo)訓(xùn)練營(yíng)》 《門店督導(dǎo)管理與營(yíng)銷技能提升》 《頂尖督導(dǎo)培訓(xùn)》 《新員工幫帶》 《向宜家學(xué)習(xí)什么》 《
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【市場(chǎng)反映】
演講次數(shù)近1000場(chǎng)次以上,總計(jì)共演講超過(guò)8000課時(shí),教授學(xué)員涉及超過(guò)200家企業(yè),人數(shù)達(dá)近萬(wàn)人。為知名女裝品牌搭建培訓(xùn)體系,反應(yīng)良好。編寫運(yùn)營(yíng)系列手冊(cè)若干本(包括專賣店運(yùn)營(yíng)管理手冊(cè)、促銷活動(dòng)手冊(cè)、督導(dǎo)手冊(cè)、店長(zhǎng)手冊(cè)、導(dǎo)購(gòu)員手冊(cè)、招商手冊(cè)、經(jīng)銷商管理手冊(cè)、工程推廣手冊(cè)、小區(qū)推廣手冊(cè)等)在各類媒體上發(fā)表超過(guò)30篇專業(yè)文章(主要聚焦商業(yè)連鎖業(yè)與零售業(yè))。

【經(jīng)歷描述】
      近十三年工作經(jīng)驗(yàn),近十年豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn);先后在兩家
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[嚴(yán)文強(qiáng)]《如何正確與顧客打開話題》
產(chǎn)品與顧客之間的信任,也可以稱為品牌。品牌的建立,并非一朝一夕的。而是在顧客長(zhǎng)期的使用過(guò)程中、或長(zhǎng)期廣告的耳濡目染中,慢慢的形成的?;蛘哒f(shuō),銷售員短時(shí)間內(nèi)是不能立刻掌控的。 陌生客戶要和銷售員產(chǎn)生信任,這個(gè)是有方法可以遵循的。下邊是我們整理網(wǎng)友的神總結(jié): 一、分析: 在銷售過(guò)程中,我們都希望顧客認(rèn)同自己的觀點(diǎn),要做到讓顧客在短時(shí)間內(nèi)認(rèn)同自己,確實(shí)比較難,如何讓顧客一進(jìn)門就認(rèn)同我們,對(duì)我們點(diǎn)頭呢?
2017-05-26
[嚴(yán)文強(qiáng)]《如何有效提升連帶率》
最實(shí)戰(zhàn)、最實(shí)效的業(yè)績(jī)提升課程 《如何有效提升連帶率》 【零售業(yè)績(jī)提升專家: 嚴(yán)文強(qiáng)】 一、課程導(dǎo)言: 現(xiàn)如今為何服裝行業(yè)如此難做,怎樣才能快速高效提升我們的店鋪業(yè)績(jī)? 如何在店鋪位置、客流量、進(jìn)店率、貨品、人員、VIP客戶等外在因素都不變的情況下快速倍增業(yè)績(jī)??? 答案就是:提升連帶率! 二、課程大綱: 1.過(guò)去銷售顧問(wèn)能力模型與現(xiàn)今銷售顧問(wèn)能力模型分析; 2.銷售話術(shù)訓(xùn)練方式與銷售結(jié)構(gòu)訓(xùn)練方式
2017-04-19
[嚴(yán)文強(qiáng)]《金牌店長(zhǎng)特訓(xùn)營(yíng)》
《金牌店長(zhǎng)特訓(xùn)營(yíng)》 一、課程導(dǎo)言: 店長(zhǎng)對(duì)于連鎖企業(yè)而言,是盈利的實(shí)現(xiàn)者。麻雀雖小,五臟俱全。店長(zhǎng)是門店之魂,提升店長(zhǎng)的綜合能力是提升門店盈利能力的核心關(guān)鍵。 我們面臨的問(wèn)題是,在連鎖企業(yè)快速發(fā)展的今天,門店店長(zhǎng)的管理水平制約了企業(yè)的發(fā)展。高層有遠(yuǎn)大的戰(zhàn)略目標(biāo),中層有詳細(xì)的戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃,但往往在面對(duì)消費(fèi)者的地方---門店的執(zhí)行起來(lái)往往力不從心,造成的問(wèn)題千奇百怪,問(wèn)題出現(xiàn)在哪里——我們?cè)撊绾畏此迹?連
2011-09-13
[嚴(yán)文強(qiáng)]《打造金牌服裝導(dǎo)購(gòu)》
最實(shí)戰(zhàn)、最實(shí)效的業(yè)績(jī)提升課程 《打造金牌服裝導(dǎo)購(gòu)》 【零售業(yè)績(jī)提升專家: 嚴(yán)文強(qiáng)】 一、課程導(dǎo)言: 導(dǎo)購(gòu)員是商戰(zhàn)第一線的戰(zhàn)斗員。服裝導(dǎo)購(gòu)員對(duì)行業(yè)的振興起起著重要的作用,本課程全面系統(tǒng)地介紹服裝導(dǎo)購(gòu)員的應(yīng)知應(yīng)會(huì)的專業(yè)知識(shí)和技巧,使員工綜合素質(zhì)全面提升,店面效益得到快速的改善和提高。 二、課程能夠解決的問(wèn)題: 《打造金牌服裝導(dǎo)購(gòu)》課程的設(shè)計(jì)素材,來(lái)自于美特斯邦威,森馬,百麗集團(tuán),七匹狼,拉夏貝爾,喬丹
2011-09-13
[嚴(yán)文強(qiáng)]《打造金牌店長(zhǎng)》
最實(shí)戰(zhàn)、最實(shí)效的業(yè)績(jī)提升課程 《打造金牌店長(zhǎng)》 【零售業(yè)績(jī)提升專家: 嚴(yán)文強(qiáng)】 一、課程導(dǎo)言: 為什么企業(yè)的執(zhí)行力地下,為什么我們門可落雀,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手歡聲笑語(yǔ),是策略,是貨品,還是人員?或者說(shuō)是店鋪的位置不好?借口總是很多,但真正的問(wèn)題到底是什么? 店長(zhǎng)對(duì)于連鎖企業(yè)而言,是盈利的實(shí)現(xiàn)者。麻雀雖小,五臟俱全。店長(zhǎng)是門店之魂,提升店長(zhǎng)的綜合能力是提升門店盈利能力的核心關(guān)鍵。 二、課程能夠解決的問(wèn)題: 《
2011-09-05
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