營(yíng)銷(xiāo)管理咨詢(xún)
1、現(xiàn)實(shí)中的營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)察
競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈;顧客越來(lái)越挑剔。變化越來(lái)越快;價(jià)格戰(zhàn)兩敗俱傷;市場(chǎng)通路失去控制;眾多產(chǎn)品爭(zhēng)奪有限的零售資源;促銷(xiāo)陷入惡性循環(huán),不促不銷(xiāo);廣告轟炸;許多民族品牌紛紛落馬或消失;外資企業(yè)蜂擁而至;產(chǎn)品的生命周期越來(lái)越短……
2、影響銷(xiāo)售目標(biāo)完成的深層原因
營(yíng)銷(xiāo)思路不清晰;缺乏確切突破口;領(lǐng)導(dǎo)力嚴(yán)重不足。
3、審視企業(yè)現(xiàn)有的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略
有無(wú)市場(chǎng)細(xì)分?
選擇了哪些目標(biāo)市場(chǎng)并如何相應(yīng)定位?
針對(duì)公司在競(jìng)爭(zhēng)中的不同地位,現(xiàn)采取了哪些不同的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略?市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者、挑戰(zhàn)者、跟隨者和補(bǔ)缺者。
或者是組合型戰(zhàn)略,以及是否有波特 (Porter) 歸納的幾種基本戰(zhàn)略:成本領(lǐng)先戰(zhàn)略;差異化戰(zhàn)略;集中化戰(zhàn)略。
4、了解企業(yè)現(xiàn)有營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃合理性
現(xiàn)狀分析(我們所處的位置?)
1. 外部 :環(huán)境(政治、法規(guī)、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、技術(shù)等)
顧客和市場(chǎng)
雇員
供應(yīng)商和分銷(xiāo)商
競(jìng)爭(zhēng)者
2. 內(nèi)部:目標(biāo)
優(yōu)劣勢(shì)
問(wèn)題和機(jī)會(huì)的歸納
營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃目標(biāo)(我們將向何處去?)
1. 競(jìng)爭(zhēng)地位
2. 財(cái)務(wù)結(jié)果
3. 市場(chǎng)份額
營(yíng)銷(xiāo)策略(我們應(yīng)該用什么方法到達(dá)?)
1. 定位: 目標(biāo)市場(chǎng)細(xì)分、定位;競(jìng)爭(zhēng)分析;價(jià)值提議:獨(dú)特的利益等
2. 營(yíng)銷(xiāo)組合: 核心產(chǎn)品、附加服務(wù)和分銷(xiāo)系統(tǒng)
營(yíng)銷(xiāo)溝通:廣告、人員推銷(xiāo)及促銷(xiāo)
財(cái)務(wù)成本和非財(cái)務(wù)成本(時(shí)間等)
營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算(需要多少,應(yīng)該分配在哪里?)
1. 資源(資金、人員、時(shí)間)
2. 總金額和分配
營(yíng)銷(xiāo)行動(dòng)計(jì)劃(我們應(yīng)該怎樣做?)
1. 所需要行動(dòng)的具體分解
2. 每個(gè)人的職責(zé)
3. 里程碑格式的行動(dòng)時(shí)間安排表
4. 期望從每項(xiàng)行動(dòng)中獲得的有形和無(wú)形成果
監(jiān)督控制(我們是否按照設(shè)定的目標(biāo)前進(jìn)?)
1. 持續(xù)的狀態(tài)分析
2. 業(yè)績(jī)的中期和終期衡量
3. 根據(jù)目標(biāo)和業(yè)績(jī)的差異來(lái)修正
4、結(jié)果和信息的反饋
5、對(duì)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)進(jìn)行分析
(1)找出企業(yè)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不同的特性
(2)判斷哪些區(qū)別給企業(yè)帶來(lái)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
(3)根據(jù)對(duì)企業(yè)成功的貢獻(xiàn)來(lái)排列上述優(yōu)勢(shì)
(4)分析這些優(yōu)勢(shì)的特點(diǎn)
(5)企業(yè)的優(yōu)勢(shì)組合審視
6、評(píng)估合作企業(yè)目前營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,發(fā)展與合理企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略
根據(jù)企業(yè)相關(guān)問(wèn)題情事設(shè)計(jì)戰(zhàn)略。評(píng)估業(yè)務(wù)多元化機(jī)會(huì)。開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)新的渠道營(yíng)銷(xiāo)模式。幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者們?cè)O(shè)計(jì)有效的方法來(lái)培養(yǎng)員工的敬業(yè)度和客戶(hù)的投入度,為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略服務(wù)。
為了實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo),選擇采取的單一或復(fù)合或創(chuàng)新的營(yíng)銷(xiāo)策略,如品牌營(yíng)銷(xiāo)策略、服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)策略、形象營(yíng)銷(xiāo)策略(產(chǎn)品品質(zhì)、超值服務(wù)、廣告宣傳等)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)策略等,進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)策略創(chuàng)新。
戰(zhàn)略制訂一般是先明確企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略思想,再根據(jù)企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行分析,以便確定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略宗旨。接著就要制定戰(zhàn)略目標(biāo),弄清楚戰(zhàn)略重點(diǎn)后,制定實(shí)現(xiàn)對(duì)策。最后就需要對(duì)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)現(xiàn)方案及措施進(jìn)行評(píng)價(jià)選擇,最終實(shí)施跟進(jìn)。
營(yíng)銷(xiāo)管理咨詢(xún)細(xì)節(jié):如何制定出以市場(chǎng)為導(dǎo)向的戰(zhàn)略計(jì)劃;對(duì)宏微觀(guān)環(huán)境、業(yè)務(wù)市場(chǎng)、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者進(jìn)行分析,選擇目標(biāo)市場(chǎng)和確定細(xì)分市場(chǎng);通過(guò)產(chǎn)品、服務(wù)、渠道、形象等差異化開(kāi)發(fā)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略;管理與培訓(xùn)好銷(xiāo)售隊(duì)伍。如何通過(guò)質(zhì)量、價(jià)格、交期、服務(wù)等滿(mǎn)足客戶(hù)需求(結(jié)合企業(yè)規(guī)范化管理咨詢(xún)保證)。