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代永占:企業(yè)系統(tǒng)打造執(zhí)行方案/同創(chuàng)咨詢公司編著
2016-01-20 4307
        擁有全球數(shù)量最多的中小民營企業(yè),是中國經(jīng)濟的崛起,還是一場繁華興盛背后的危機重重?市場環(huán)境競爭激烈,是單打獨斗緊盯對手硬碰硬,還是打造系統(tǒng)突飛猛進?隨著時代變遷,企業(yè)治理理論日新月異,老板與員工在企業(yè)中的身份也在發(fā)生變化,是繼續(xù)墨守成規(guī)不進則退,還是推陳出新逆流而上?

您希望打造企業(yè)運營系統(tǒng)、真正做到讓制度管人,流程管事嗎?
您希望打造人才招聘系統(tǒng)、不斷吸引更多核心人才嗎?
您希望打造人才培訓系統(tǒng)、建立屬于企業(yè)的人才生產(chǎn)線嗎?
您希望打造企業(yè)文化系統(tǒng)、讓員工與您靈魂一致,共成大業(yè)嗎?
您希望打造會議運作系統(tǒng)、徹底引爆團隊的核動力嗎?
您希望打造薪酬晉升系統(tǒng)、讓員工做夢都想工作嗎?
您希望打造高效溝通系統(tǒng)、實現(xiàn)企業(yè)上下同欲嗎?
您希望打造團隊引爆系統(tǒng)、實現(xiàn)業(yè)績爆炸式增長嗎?
……

打造系統(tǒng)、讓您徹底解放的整體解決方案:

一、運營管理系統(tǒng)
1、如何打造企業(yè)組織架構(gòu)?
2、如何擬定員工日常管理規(guī)范?
3、如何擬定勞動人事管理制度?
4、如何編寫考勤及假期管理制度?
5、如何編寫員工獎懲及福利待遇制度?

二、人才招聘系統(tǒng)
1、如何做好招聘布局?
2、如何配合人力資源部有效招聘?
3、如何編寫具有殺傷力的招聘廣告?
4、如何有效面試的流程及話術(shù)?
5、如何選擇人才的核心密碼?

三、人才培訓系統(tǒng)
1、如何降服新員工的心?
2、如何讓新人快速上道?
3、如何徹底引爆員工核動力?

四、企業(yè)文化系統(tǒng)
1、如何打造軍隊文化、鍛造企業(yè)超強戰(zhàn)斗力團隊?
2、如何打造學習文化、提升企業(yè)核心競爭力?
3、如何建立信念文化、讓員工徹底成為老板的一伙人?
4、如何打造快樂文化、讓員工更有歸屬感?

五、會議運作系統(tǒng)
1、如何開好早會徹底引爆團隊的核動力?
2、如何開好夕會有效解決當日問題?
3、如何開好周會掌控月度目標的進度?
4、如何開好月會更好的承上啟下?

六、薪酬晉升系統(tǒng)
1、如何設(shè)定薪酬機制 、與員工形成利益共同體,精神共同體?
2、如何設(shè)定晉升機制、讓員工清晰的看到未來,徹底引爆員工動力? 

七、高效溝通系統(tǒng)
1、如何高效溝通的黃金法則?
2、如何與上下級及平級溝通的秘訣?
3、如何在團隊中有效溝通的密碼?

八、團隊引爆系統(tǒng)
1、如何運用PK機制讓管理變得更簡單?
2、如何設(shè)定PK指標、讓員工全方位努力?
3、如何運用公眾承諾機制、引爆團隊、達成目標?

同創(chuàng)咨詢公司作為業(yè)內(nèi)享有盛名的專業(yè)管理咨詢公司,在幫助企業(yè)規(guī)范管理流程、打造企業(yè)運營系統(tǒng)方面有著豐富的經(jīng)驗。


公司各主要咨詢師均有不同行業(yè)背景,有豐富的咨詢和操作經(jīng)驗。針對企業(yè)的實際情況,同創(chuàng)咨詢公司能夠為企業(yè)的管理改進提供必要的協(xié)助,秉承同盟財智、共創(chuàng)大業(yè)的經(jīng)營理念。


用"相信的力量、實干的作風、超強的執(zhí)行力、完美的服務、敢于PK"的精神來發(fā)展業(yè)務,給客戶提供:“專注、超值、落地、實效"的咨詢及服務,通過行業(yè)研究,為企業(yè)提供深度管理咨詢,以管理系統(tǒng)為主導,項目有:企業(yè)管理咨詢、企業(yè)內(nèi)訓服務、企業(yè)系統(tǒng)打造、企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)宣傳推廣、企業(yè)拓展訓練等。


同創(chuàng)咨詢系統(tǒng)主要特點:以"企業(yè)系統(tǒng)打造"為主導,注重根據(jù)企業(yè)量身打造,實戰(zhàn)落地,為長期穩(wěn)定的發(fā)展打造系統(tǒng)化整體解決方案!系統(tǒng)打造咨詢:18908523695/1808509132


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