清華大學深圳研究院特聘資深顧問，《培訓》雜志常任理事
原華為人力資源部、華為大學HR高級專家
企業(yè)大學全系統(tǒng)構(gòu)建專家，戰(zhàn)略型人力資源管理專家
曾任某上市集團副總裁、人力資源總監(jiān)及企業(yè)大學校長； TCL、美的電器、中國聯(lián)塑、華寶國際等大型企業(yè)常年管理顧問和企業(yè)大學構(gòu)建咨詢顧問。
中國世界500強跨國企業(yè)人力資源和企業(yè)培訓經(jīng)驗在績效管理、戰(zhàn)略管理、組織管理變革、領導力和培訓管理體系方面有較為深厚的造詣；精通企業(yè)信息技術(shù)管理體系建設、以及豐富的項目管理、培訓教學經(jīng)驗和實戰(zhàn)能力。
曾獲華為公司級金牌團隊獎、和總裁任正非頒發(fā)的年度優(yōu)秀講師等獎勵
主持和參與的重大項目：
曾咨詢的項目有：
1. 在華為人力資源部與華為大學期間，參與美國IBM、Hay group公司在華為管理變革項目和華為人力資源體系建設項目，負責華為人力資源成熟度HR-CMM模型項目建設，此項目完善了華為人力資源體
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