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績(jī)效增長(zhǎng)專(zhuān)家,目標(biāo)達(dá)成專(zhuān)家
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潘皖江:開(kāi)工第一天,理踐咨詢潘皖江老師企業(yè)調(diào)研
2022-02-14 2153


找準(zhǔn)賽道、細(xì)分市場(chǎng)、聚焦重點(diǎn)大客戶,疫情之下使得一部分企業(yè)逆勢(shì)發(fā)展,市場(chǎng)業(yè)務(wù)高速增長(zhǎng),團(tuán)隊(duì)規(guī)??焖贁U(kuò)張,但與此同時(shí),企業(yè)內(nèi)部治理也需要同步跟上,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)的管理水平也需要不斷優(yōu)化與創(chuàng)新,才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。


2022年2月12日,理踐咨詢農(nóng)歷新年開(kāi)工第一天,績(jī)效提升專(zhuān)家潘皖江老師應(yīng)邀來(lái)到上海某企業(yè),與某行業(yè)知名企業(yè)進(jìn)行走訪調(diào)研、項(xiàng)目洽談,該企業(yè)總經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理等核心管理層人員一起參加。



該公司創(chuàng)建于2018年,是一家基于環(huán)??萍碱I(lǐng)域研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體的綜合型企業(yè)。

公司主營(yíng)產(chǎn)品為各類(lèi)環(huán)保塑料類(lèi)制品,為包括星巴克、瑞幸咖啡在內(nèi)的眾多知名餐飲類(lèi)品牌提供服務(wù)。

公司自成立以來(lái),業(yè)務(wù)一直高速成倍增長(zhǎng)、團(tuán)隊(duì)人員規(guī)模快速擴(kuò)張,公司綜合實(shí)力已經(jīng)達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先水平。


過(guò)去三年來(lái),該公司的業(yè)績(jī)高速增長(zhǎng),同時(shí)按目前公司發(fā)展規(guī)劃,未來(lái)三到五年,業(yè)績(jī)將繼續(xù)倍數(shù)增長(zhǎng)。在市場(chǎng)業(yè)績(jī)高速增長(zhǎng)的同時(shí),企業(yè)的規(guī)范化管理、制度體系的建立、團(tuán)隊(duì)的綜合能力、關(guān)鍵人才的梯隊(duì)建設(shè)如何能同步跟上,打造一支高素質(zhì)經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì),保持企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,也是企業(yè)負(fù)責(zé)人一直思考的問(wèn)題。因此,該公司負(fù)責(zé)人因緣找到理踐咨詢潘皖江老師,希望通過(guò)與理踐咨詢這樣的第三方專(zhuān)業(yè)管理咨詢公司合作,和該企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)一起,共同探討梳理與提煉出一套量身定制、適合企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的管理體系。


潘皖江


在現(xiàn)場(chǎng)溝通中,該公司負(fù)責(zé)人以及幾位高管分別介紹了企業(yè)發(fā)展歷程、當(dāng)下的基本情況、未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃,以及對(duì)此次擬合作的咨詢項(xiàng)目的具體需求,理踐咨詢潘皖江老師也同時(shí)介紹了理踐咨詢公司情況、服務(wù)客戶案例情況、對(duì)該項(xiàng)目的初步設(shè)想以及框架思路,雙方相談甚歡,現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成深度共識(shí),并就近期雙方合作方案的細(xì)節(jié)事項(xiàng)進(jìn)一步加快溝通,落地確認(rèn)后,理踐咨詢項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)將會(huì)圍繞該公司的管理體系項(xiàng)目做專(zhuān)項(xiàng)梳理和深度輔導(dǎo)。


理踐咨詢,圍繞成長(zhǎng)型企業(yè)目標(biāo)制定、流程優(yōu)化、績(jī)效提升等方面,深入企業(yè)一對(duì)一輔導(dǎo),為成長(zhǎng)型企業(yè)提供管理咨詢、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、年度顧問(wèn)、一體化解決方案等立體化服務(wù),幫助成長(zhǎng)型企業(yè)量身定制《90天打造企業(yè)目標(biāo)達(dá)成落地系統(tǒng)》,實(shí)現(xiàn)企業(yè)“績(jī)效提升、目標(biāo)達(dá)成”。


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