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勞資糾紛講師課程
劉任
企業(yè)
勞資糾紛
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法律法規(guī)
第一章 勞動合同 第一節(jié) 勞動合同的含義及其作用 1、勞動合同的含義 2、勞動合同的作用 第二節(jié) 勞動合同的內(nèi)容與訂立 1、勞動合同的內(nèi)容 2、勞動合同的訂立 3、
田軍
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的產(chǎn)生與避免(辯證看待) 課程對象:企業(yè)勞資雙方主管、全體員工等 詞匯舉例:承諾許愿、預謀侵害、糾紛預警、雙重考察 課程時間:2課時 學習目的:了解糾紛原
畢振洲
公司高管
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法律風險實務解析
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【課程背景】 企業(yè)高級管理人員,到底是勞動者還是雇主?他們的勞動合同應該與誰簽訂?企業(yè)董事會解除其職務,其勞動合同還能繼續(xù)履行嗎?高管生病,能否享受醫(yī)療期……企業(yè)高
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