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《職場溝通力：高效溝通與團隊協(xié)作》
溝通技巧
團隊協(xié)作
《職場溝通力：高效溝通與團隊協(xié)作》課程大綱部分展示： 一、課程目標 n 讓員工了協(xié)作和溝通的基本知識； n 讓員工知道不良的協(xié)作和溝通所帶來的后果； n 讓員工掌
時維鈞
職場升維進階之道
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職業(yè)生涯
職業(yè)規(guī)劃
職業(yè)化
課程背景： 如何才能成功？沒有標準的答案。 但稻盛和夫的1個成功方程式可以幫你找到屬于你的成功之路。 我也將其稱為：1個“價值公式”=思考方式×能力×熱情 “思考
董波浪
《職場效率高效溝通管理》
高效溝通
溝通技巧
有效溝通
管理溝通
《職場效率高效溝通管理》 主講：董波浪 ￠課程探索 ★為什團隊么溝通不順利------因為溝通不到位，不明確，不及時，不反饋！ ★為什么對下溝通不執(zhí)行------
謝迪
提升職業(yè)幸福度 ——給壓力做個Massage
職場壓力
負面情緒
情緒梳理
六把椅子
【課程背景】 v 團隊里的小伙伴是否有時候看起來總是眉頭緊蹙，烏云密布？ v 是否有的人明明能力很贊但總是心理負擔很重，如何讓他們輕松前行？ v 假如這些充滿壓力
謝迪
內(nèi)卷時代的自驅(qū)力與職業(yè)競爭力提升
自驅(qū)力
職業(yè)生涯規(guī)劃
職場競爭力
能力與優(yōu)勢
自我激勵
課程背景： 高鐵動車跑的比普通列車更快的重要原因就是因為高鐵動車每隔一節(jié)車廂就裝有一個發(fā)動機，一組高鐵動車的每一個車廂都在發(fā)力。優(yōu)秀的企業(yè)也是如此，在一家優(yōu)秀企業(yè)
謝迪
教練型領(lǐng)導力——提問的力量
教練
領(lǐng)導力
提問力
賦能輔導
職場場景
v 召開會議，如何讓部門同仁愿意發(fā)表自己的想法，讓每個人都愿意為組織貢獻自己的力量？ v 下屬某個項目/工作做的非常出色，如何認同才能保持高績效并讓其愿意分享自己
劉上
職場中的六度空間理論
團隊建設(shè)
溝通技巧
領(lǐng)導力
心態(tài)培訓
心靈成長
六度空間理論，就是說你無論想找誰，通過六個人就可以找到。在職場之中更是如此，人與人之間的相處就是在積累人脈網(wǎng)絡(luò)，有些人通過自己的性格等優(yōu)勢可以建立起一個強大的、錯
張良全
化解職場PUA與有效溝通技巧
PUA
控制欲強
溝通技巧
職場溝通
人際關(guān)系
【課程背景】 進入21世紀，更多的80、90后出生的年輕一代在企業(yè)中發(fā)揮著越來越重要的作用，管理越來越需要以人為本，人性化。過去，把員工進行理想化、抽象化、簡單化
張良全
有效溝通與上下級溝通
上下級溝通
職場溝通
溝通技巧
溝通情緒
跨部門溝通
【課程背景】 進入21世紀，更多的80、90后出生的年輕一代在企業(yè)中發(fā)揮著越來越重要的作用，管理越來越需要以人為本，人性化。過去，把員工進行理想化、抽象化、簡單化
張良全
有效溝通與沖突處理
溝通技巧
矛盾處理
沖突處理
職場溝通
高情商
【課程背景】 21世紀，面臨激烈市場競爭，在企業(yè)中，團隊溝通、跨部門溝通、上下級之間的溝通效率和效果越來越重要。過去，把員工進行理想化、簡單化、標簽化，甚至機器化
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