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課程設(shè)計(jì)
課程設(shè)計(jì)講師
課程設(shè)計(jì)課程
課程設(shè)計(jì)視頻
課程設(shè)計(jì)授課見證
課程設(shè)計(jì)
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講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家
關(guān)鍵詞
課程設(shè)計(jì)
平均課酬
19976
講師
93
視頻
17
課程
97
授課見證
169
范一智
范一智2017年4月17日為眾泰做《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)》
范一智
授課技巧
ttt
課程設(shè)計(jì)
范一智老師課程包括五大內(nèi)容 1.成功開場 2.感性演繹 3.理性升華 4.全面互動(dòng) 5.完美收尾 本次課程結(jié)合內(nèi)訓(xùn)師五大典型授課情景進(jìn)行教學(xué),每個(gè)模塊由講解、演示
呂艷寬
“我是好講師”大賽評委
內(nèi)訓(xùn)師
課程開發(fā)
課程設(shè)計(jì)
授課技巧
“我是好講師”大賽,2013年由中國培訓(xùn)雜志發(fā)起,由中國培訓(xùn)發(fā)展研究中心主辦,是面向?qū)<媛氈v師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、培訓(xùn)從業(yè)者的教學(xué)技能比賽,每年一屆,是培訓(xùn)行業(yè)評選講師
侯紅霞
青島師資培訓(xùn)
課程設(shè)計(jì)
培訓(xùn)師培訓(xùn)
9.8--10.14連續(xù)4期師資培訓(xùn)班在青島開課,侯紅霞老師被邀請講授培訓(xùn)
課程設(shè)計(jì)
與技巧、培訓(xùn)師7項(xiàng)修煉培訓(xùn)課程。培訓(xùn)采取講授、學(xué)員微教學(xué)、角色扮演等方法。學(xué)員積極
蔣觀慶
銷售
課程設(shè)計(jì)
原理與運(yùn)用
營銷管理
四個(gè)步驟:診斷+課程呈現(xiàn)+作業(yè)+技能體系設(shè)計(jì)一,前期診斷課程開發(fā)五問:目標(biāo),學(xué)員,內(nèi)容,方式,現(xiàn)狀學(xué)員:老銷售員,大部分有技能和經(jīng)驗(yàn),那學(xué)什么?技能?不是,大家的經(jīng)
施英佳
心態(tài)類
課程設(shè)計(jì)
心態(tài)培訓(xùn)
培訓(xùn)中一個(gè)很重要的議題就是如何實(shí)現(xiàn)改變行為,達(dá)成績效。從人的角度來看,行為的改變由思維決定,而人的思維又是一個(gè)個(gè)思維定勢所決定的。我們把他們統(tǒng)稱為心智模式以培訓(xùn)者在
張林
技能類
課程設(shè)計(jì)
培訓(xùn)師培訓(xùn)
如果你要設(shè)計(jì)技能類的課程,你要投入大量精力去設(shè)計(jì)‘練習(xí)方案’,核心原則是,平衡‘能力’和‘挑戰(zhàn)’。
呂青
課程設(shè)計(jì)
優(yōu)化探討
培訓(xùn)師培訓(xùn)
春節(jié)剛過,新一輪企業(yè)人才培養(yǎng)的討論比任何時(shí)候都來的猛烈。中廣核大學(xué)何碧云老師初八一開工就發(fā)來微信,探討
課程設(shè)計(jì)
與優(yōu)化問題,并希望我推薦相關(guān)書籍和理論模型。 我所理解
王鐵君
課程設(shè)計(jì)
之5W1H模型
培訓(xùn)師培訓(xùn)
課程設(shè)計(jì)
之5W1H模型對于企業(yè)專職內(nèi)訓(xùn)師,我們在培訓(xùn)師培訓(xùn)中級班課程中會(huì)輔導(dǎo)學(xué)員采用5W1H模型進(jìn)行課程整體的設(shè)計(jì)練習(xí),并讓學(xué)員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上修改完善自己的真實(shí)課題
張林
課程設(shè)計(jì)
前需要了解什么
培訓(xùn)師培訓(xùn)
在設(shè)計(jì)課程的時(shí)候,你要知道學(xué)習(xí)者想要什么,還需要了解他們喜歡什么
侯紅霞
培訓(xùn)
課程設(shè)計(jì)
技巧
培訓(xùn)師培訓(xùn)
職業(yè)素養(yǎng)
鮑店煤礦培訓(xùn)師素質(zhì)提升培訓(xùn)班隆重開班,參訓(xùn)教師均來自該礦專兼職教師,培訓(xùn)講師來自中華中華講師網(wǎng),高級講師侯老師根據(jù)自己多年來在培訓(xùn)
課程設(shè)計(jì)
與開發(fā)中積累的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)
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梁俊景
律師 李小平律師