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績效考核講師視頻
張松
績效考核
薪酬管理
提取關鍵績效指標的基本方法 1．目標分解法 2.關鍵分析法 3.標桿基準法 關基二元指標法：在績效管理中，由“關鍵績效指標”和“基本績效指標”二者共同構成業(yè)績指
孫軍正
銀行
績效考核
體系分析
執(zhí)行力
銀行
績效考核
體系分析內訓課【孫軍正】，主講人孫軍正,銀行業(yè)績倍增系統(tǒng)創(chuàng)始人;因為專注，所以專業(yè)，20年來孫老師一直致力于銀行業(yè)績增長的研究與應用。
孫軍正
銀行
績效考核
的方法
執(zhí)行力
【孫軍正】銀行
績效考核
的方法總比困難多，主講人孫軍正,銀行業(yè)績倍增系統(tǒng)創(chuàng)始人;因為專注，所以專業(yè)，20年來孫老師一直致力于銀行業(yè)績增長的研究與應用。
孫平
執(zhí)行力培訓如何提高執(zhí)行力管理技能培訓管理技能孫平培訓內訓定制企業(yè)內訓定制目標管理與
績效考核
管理
執(zhí)行力
執(zhí)行力心得體會提升管理執(zhí)行力員工執(zhí)行力培訓執(zhí)行力培訓如何提高執(zhí)行力執(zhí)行力的重要性執(zhí)行執(zhí)行力是訓練出來的什么是執(zhí)行力管理技能培訓管理系統(tǒng)培訓高效能團隊管理內訓定制
孫平
管理技能培訓管理技能孫平培訓高效能團隊管理內訓定制企業(yè)內訓定制目標管理與
績效考核
管理
企業(yè)管理
管理技能培訓管理系統(tǒng)培訓高效能團隊管理內訓定制企業(yè)內訓定制目標管理與
績效考核
目標管理體系目標管理法；全景實戰(zhàn)特訓營模式,完全情景全程體驗式培訓應用，擺脫教條，打
李澤堯
視頻: 李澤堯《制度改變結果——中國式
績效考核
》-碟片1-1：世紀慧泉
團隊建設
視頻: 李澤堯《制度改變結果——中國式
績效考核
》-碟片1-1：世紀慧泉
劉世榮
績效考核
不能考什么
績效管理
本視頻是劉世榮老師富有邏輯的重新注解了績效管理中的“績效”，糾正了過去許多人對考核指標的錯誤理解，更多劉世榮老師講座視頻見http://blog.sina.co
劉學元
量化
績效考核
績效管理
如何做好績效計劃，如何設計
績效考核
指標，如何量化績效指標，如何設定績效目標
彭奎
績效考核
績效管理
彭奎老師應邀為艾德公司主辦的廣州HR精英論壇講授《績效管理實施方案》課程。
陳錦河
陳錦河《目標管理與
績效考核
》石家莊內訓
績效管理
“中國制造”——已經進入“微利時代”，加上多批小量、短交期的產銷型態(tài)，任何 企業(yè)都希望將資源充分利用，以降低成本、提高質量和生產效率，追求經營管理的最佳效益,從
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