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實務(wù)處理講師視頻
許愿
許愿老師的《華為公司成本管理與精細化控制實務(wù)》
華為
美的
格力
tcl
成本管理
精細化
控制實務(wù)
華為公司是如何準確地核算、分析和控制管理成本的? 華為公司 成本管理的技術(shù)和工具有哪些? 華為公司是如何建立企業(yè)全面的成本績效指標并建立持續(xù)改進成本體系的? 任
程紹珊
中華講師網(wǎng)-程紹珊:增值營銷創(chuàng)新與實務(wù)
營銷管理
經(jīng)銷商管理
著名營銷實戰(zhàn)專家,華夏基石集團業(yè)務(wù)副總裁、高級合伙人,北京迪智成管理咨詢有限公司董事長,十多年來一直活躍在北大、清華、人民大學等多所高校的MBA課堂,同時還為美
易生俊
績效管理與薪酬設(shè)計實務(wù)—易生俊老師
績效
薪酬
績效管理
人力資源
激勵機制
《華為你學不會》作者易生俊老師講授《績效管理與薪酬設(shè)計實務(wù)》課程。在本課程中,易生俊老師講授了KPI提煉的5種方法:直接尋找法、內(nèi)容分解法、PDCA法、QQTC
許愿
許愿老師的《國企改制實務(wù)與上市股權(quán)激勵》 片斷012
國企
改制
實務(wù)
上市
股權(quán)激勵
《國企改制實務(wù)與上市股權(quán)激勵》 (兩天版) 【課程收益】: 2015年09月,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導意見》,意見提出:將國有企業(yè)分為商業(yè)類和公益
許愿
許愿老師的《國企改制實務(wù)與上市股權(quán)激勵》節(jié)選 006
國企改制
國有企業(yè)改革
混合所有制
實務(wù)
上市
股權(quán)激勵
資本運作
《國企改制實務(wù)與上市股權(quán)激勵》 (兩天版) 【課程收益】: 2015年09月,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導意見》,意見提出:將國有企業(yè)分為商業(yè)類和公益
許愿
許愿老師的《國企改制實務(wù)與上市股權(quán)激勵》片斷016
國有企業(yè)
改制
混合所有制
上市
股權(quán)
激勵
《國企改制實務(wù)與上市股權(quán)激勵》 (兩天版) 【課程收益】: 2015年09月,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導意見》,意見提出:將國有企業(yè)分為商業(yè)類和公益
許愿
2016營改增政策解析與實務(wù)應(yīng)對
2016年
營改增
政策解析
實務(wù)應(yīng)對
不同的企業(yè)有不同的稅務(wù)管理和籌劃策略,不同的企業(yè)有不同的內(nèi)部控制策略。通過培訓課程幫助企業(yè)做好“營改增”前期及過度性工作計劃,明確控制目標、優(yōu)化控制環(huán)境、改善控
易生俊
組織設(shè)計與流程優(yōu)化實務(wù)—易生俊(2014年)
人力資源
集團管控
薪酬管理
績效管理
供應(yīng)鏈管理
由暢銷書《華為你學不會》書籍作者易生俊老師講授流程優(yōu)化之流程分析方法、工具。需獲取更多有關(guān)標桿企業(yè)及華為的視頻、文檔資料、PPT課件,請加微信公眾號:企業(yè)人部落
何立
團隊心理管理實務(wù)(之情緒與管理溝通)
團隊建設(shè)
標題:何立博士版權(quán)心理管理課程(節(jié)選)-情緒與管理溝通 簡介:何立博士版權(quán)管理心理學課程(節(jié)選): ·積極心理學與腦部思維結(jié)構(gòu) ·溝通中為什么要先化解情緒? ·
李廣
最新稅收基礎(chǔ)實務(wù)
納稅籌劃
稅,如同呼吸一樣自然,又像巨石一樣沉重?!爸袊f稅”,企業(yè)的稅負不僅僅是老板和涉稅會計的事情,企業(yè)員工應(yīng)該了解企業(yè)的稅負,并在業(yè)務(wù)過程中注意幫助企業(yè)合理減少稅負
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