“干部成功職業(yè)素養(yǎng)”行動學習坊
——培訓計劃——
一、課程簡述:鄭云飛老師根據(jù)目前中國市場發(fā)展的趨勢,結(jié)合自己22年企業(yè)
營銷和管理工作實踐,整合自己提出的“精英經(jīng)理人修煉八法”、
“云飛成功100%”人才培育系統(tǒng)、“云飛績效突破五步法”、
結(jié)合企業(yè)教練、行動學習、績效改進三大技術(shù),設計的企業(yè)
“干部成功職業(yè)素養(yǎng)”行動學習坊課程,將有效的提升企業(yè)管理
干部在管理、營銷、服務、團隊等各方面的經(jīng)營能力,有效
的提升團隊經(jīng)營管理能力,確實提升企業(yè)的績效和經(jīng)營業(yè)績!
二、課程對象:企業(yè)各部門的管理干部和骨干;
三、適用情境:中國經(jīng)濟高速發(fā)展,企業(yè)面臨著國內(nèi)和國際激烈的市場競爭,
企業(yè)管理能力的提升,管理干部的職業(yè)能力和素養(yǎng)決定著公司的
存亡與發(fā)展!管理團隊必須盡快提升自身的知識和技能水平,從
而保持企業(yè)的核心競爭力,有效提升企業(yè)和團隊的經(jīng)營業(yè)績!
四、學習價值:1、有效掌握管理干部“五大成功素質(zhì)”的專業(yè)知識和技能!
2、有效掌握“云飛績效突破五步法”,落地運用于管理實踐!
3、有效掌握“行動學習”經(jīng)營技術(shù),促進經(jīng)營業(yè)績有效提升!
五、培訓安排: 面授課程:兩天時間;
微信課堂:三個月輔導時間,三次“經(jīng)營實踐研討會”!
六、培訓導師:鄭云飛老師; 學習100% 行動100% 成功100% !?。?
七、學習形式:理論分享、案例解析、工具運用、行動學習、技能實踐等。
八、面授課程綱要:
第一部分:課程導入:
觀看視頻,心得分享,課程價值導入:干部五大成功素質(zhì)!
第二部分:中層干部——學習提升力!
職業(yè)素質(zhì)的智慧基礎:個人學習力!
三大學習途徑、習慣;循環(huán)學習法;
從個人學習到團隊學習;
行動學習:建設“學習型團隊”!
第三部分:中層干部——態(tài)度自動力!
職業(yè)成功的內(nèi)在基礎:態(tài)度決定結(jié)果!
成功的個人態(tài)度管理技術(shù);
內(nèi)在動機的發(fā)掘,創(chuàng)造自我行動力!
行動學習:個人態(tài)度決定團隊面貌!
第四部分:中層干部——思維創(chuàng)新力!
思維導圖和金字塔原理概述;
經(jīng)營創(chuàng)新的三種創(chuàng)新思考模型;
行動學習:以思維創(chuàng)新解決工作問題!
第五部分:中層干部——團隊凝聚力!
領導力團隊游戲;
團隊建設三大核心導向!
本企業(yè)團隊案例解析和討論;
行動學習:打造戰(zhàn)斗力團隊!
第六部分:中層干部——成果行動力!
團隊SWTO分析;
目標與計劃管理;
時間與行動管理;
行動學習:團隊協(xié)作,達成目標!
第七部分:云飛管理績效突破五步法!
第一步:目標聚焦;
第二步:全面認知;
第三步:對策分析;
第四步:變革行動;
第五步:評估改進;
行動學習:企業(yè)案例實戰(zhàn)訓練;
第八部分:學習大總結(jié):
老師就上述課程進行學習大總結(jié);
視頻分享,學員學習心得分享,行動計劃!
九、微信課堂:三個月咨詢和輔導時間
1、公司管理層和全部學員建立一個微信“課程學習群”;
2、完成培訓課程相關(guān)的功課作業(yè),以行動促進能力轉(zhuǎn)化!
3、日常工作中職業(yè)素質(zhì)能力的教練和輔導;
4、組織開展三次“經(jīng)營實踐研討會”,讓學習真正落地實現(xiàn)業(yè)績!
培訓資料:
鄭云飛老師準備和提供:
《培訓計劃》、《教學大綱》、《講師手冊PPT》、《目標需求調(diào)研表》、
《學員手冊》、《成功素質(zhì)自測表》、《行動學習工作法模板》、
《云飛管理績效突破五步法模板》、《培訓物品物資表》;
客戶企業(yè)提供:
《學員名錄》(姓名、男女、年齡、職位)、《學員分組表》(男女年齡搭配)
《培訓課程工作計劃》(時間、地點、培訓流程、主持人、助教、物品等)
培訓具體事項溝通:
1、時間、地點、交通、課酬:
2、其他未盡事項,雙方隨時聯(lián)系溝通。