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丁曉文 薪酬績效管理咨詢丁曉文,績效薪酬管理老師
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丁曉文通過互動游戲,直觀地讓員工們明白高效溝通的重要性。她從九型人格理論出發(fā),講述高效溝通技巧、向上匯報策略及如何贊美他人。并將理論與實踐相結合,通過互動練習、情景訓練,讓員工們了解自己溝通風格和優(yōu)
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2023年6月3日,海兒丁曉文老師,在常州金陵江南大飯店,為諸多企業(yè)家、企業(yè)管理者、企業(yè)HR學員講述了主題為:三角尺量化績效課程,從戰(zhàn)略規(guī)劃到目標設計、目標分解,績效實操幾個步驟分別講述了績效實操落
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2023年3月28日,海兒丁曉文老師為鎮(zhèn)江全真光學科技有限公司,講授管理層《目標管理與計劃執(zhí)行》課程,從年度目標如何制定、如何分解,目標的實施路徑和策略分解進行實操及演練。
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2023年5月13日,海兒老師為其合作單位,常州歐瑞電氣股份有限公司,講授《管理層核心技能提升》課程,課程主要內(nèi)容:工作溝通技巧與高效匯報、在人機關系交往中如何高情商贊美您的客戶、您的同事。
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2023年6月17日,在常州嵐玥新材料科技有限公司,丁曉文老師為其多位中高管賦能,主講內(nèi)容針對管理者角色認知、高效時間管理、管理者核心勝任能力以及各部門核心職能進行梳理。
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2022年7月3-4日,丁曉文老師在常州蘇測環(huán)境檢測有限公司,為40幾位管理者,針對《中層管理者核心技能提升》課程授課,主講內(nèi)容包含:管理者角色認知、時間管理、傳統(tǒng)式管理及教練式管理區(qū)別、目標管理、
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