有話好說(shuō)——高效溝通與沖突處理 主講：李泉峰 【課程背景】 有研究表明，一線管理者80%的工作時(shí)間用于溝通， 高效、和諧的溝通可以極大提高組織的運(yùn)作效率， 同時(shí)也是員工職業(yè)發(fā)展的重要手段。 然而，由
有話“跨”說(shuō) ——跨部門(mén)溝通與協(xié)作訓(xùn)練 主講：李泉峰 【課程背景】 精細(xì)化分工的發(fā)展，形成了多部門(mén)的現(xiàn)代組織形式， 但任何部門(mén)都無(wú)法獨(dú)立支撐組織戰(zhàn)略的落地， 溝通成為組織資源流轉(zhuǎn)、信息傳遞、文化交互
有話好說(shuō)——高效溝通與沖突處理 主講：李泉峰 【課程背景】 有研究表明，一線管理者80%的工作時(shí)間用于溝通， 高效、和諧的溝通可以極大提高組織的運(yùn)作效率， 同時(shí)也是員工職業(yè)發(fā)展的重要手段。 然而，由
有話職說(shuō)——職場(chǎng)高效溝通訓(xùn)練 主講：李泉峰 【課程背景】 匯報(bào)含糊不清，啰嗦反復(fù)無(wú)重點(diǎn)； 指令模棱兩可，迷茫困惑無(wú)執(zhí)行； 團(tuán)隊(duì)士氣低落，消極抱怨無(wú)狀態(tài)； 會(huì)議冗長(zhǎng)低效，拍桌瞪眼無(wú)結(jié)果。 管理學(xué)大師德
拍案“經(jīng)”奇 ——經(jīng)驗(yàn)萃取與案例開(kāi)發(fā)工作坊 主講老師：李泉峰 【課程背景】 企業(yè)在長(zhǎng)期的發(fā)展過(guò)程中積累了大量的寶貴經(jīng)驗(yàn)， 作為組織的智慧沉淀，經(jīng)驗(yàn)是組織最寶貴的資源之一。 華為曾說(shuō)：“華為最大的浪費(fèi)
“微”風(fēng)八面——八步打造企業(yè)精品微課 主講：李泉峰 【課程背景】 新媒體時(shí)代，微課成為企業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展的風(fēng)向標(biāo)， 微課以其便捷性和靈活性，成為企業(yè)培訓(xùn)的“座上賓”， 揭開(kāi)了一個(gè)“全民皆師”的時(shí)代。 那么
群英“匯”萃 ——敏捷經(jīng)驗(yàn)萃取與課程開(kāi)發(fā)工作坊 主講老師：李泉峰 【課程背景】 企業(yè)在長(zhǎng)期的發(fā)展過(guò)程中積累了大量的寶貴經(jīng)驗(yàn)， 作為組織的智慧沉淀，經(jīng)驗(yàn)是組織最寶貴的資源之一。 華為曾說(shuō)：“華為最大的
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