仲杰,仲杰講師,仲杰聯(lián)系方式,仲杰培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
中國(guó)TOC實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)咨詢(xún)專(zhuān)家
54
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
掃一掃加我微信
仲杰:人因工程八講之微氣候
2016-01-20 56913

人因工程起源于英國(guó)發(fā)展于美國(guó)應(yīng)用于日本,對(duì)于我們中國(guó)還處于了解階段。此科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用最好的國(guó)家是日本,他們可以說(shuō)對(duì)人因工程產(chǎn)生了一整套符合自己國(guó)情的理論體系。微氣候是指工作場(chǎng)所區(qū)域環(huán)境的局部氣候條件,主要包括:溫度、濕度、風(fēng)速、熱輻射。為了讓大家能夠很好的了解環(huán)境的微氣候?qū)ιa(chǎn)的印象我舉一個(gè)例子。以吃火鍋為例,如果是在清爽的環(huán)境下和在悶熱的環(huán)境下是完全不一樣的。工作環(huán)境對(duì)人的工作效率是有很大的負(fù)面效應(yīng)的。接下來(lái)我將以數(shù)據(jù)和圖表的方式為大家講一下合理的工作環(huán)境是什么樣的。

溫度的計(jì)量單位有攝氏度、華氏溫標(biāo),換算的公式是:t()=5/9[t()-32]。濕度常用相對(duì)濕度標(biāo)示,相對(duì)濕度在70%以上稱(chēng)為高氣濕,低于30%稱(chēng)為低氣濕??諝獾牧鲃?dòng)速度叫作氣流速度(m/s)。物體在絕對(duì)溫度大于0K時(shí)的輻射能量,稱(chēng)為熱輻射。當(dāng)室內(nèi)氣流速度在0.6m/s一下時(shí),氣流速度每增加0.1m/s,就相當(dāng)于氣溫降低0.3℃;當(dāng)氣流速度在0.6~1.0m/s之間時(shí),氣流速度每增加0.1m/s,相當(dāng)于氣溫降低0.15℃。我們?cè)谀戏降亩烊藗儠?huì)感覺(jué)比北方還冷,原因就是低溫高濕讓人體散熱量增加,導(dǎo)致凍傷;在重慶的夏天人們都有這樣的感受就是身體疲勞,或者在桑拿的時(shí)候人們會(huì)感覺(jué)到全身無(wú)力。原因就是高溫、高濕使人喪失了熱蒸發(fā)能力,從而導(dǎo)致熱疲勞。

人體通過(guò)熱交換實(shí)現(xiàn)人體的熱平衡。人體是一個(gè)能夠基本保持恒溫的,其基本恒溫是36.5℃。人消耗的能力用在三個(gè)方面:1,人——環(huán)境的熱平衡;2,生存需求;3,工作需求。我們?cè)趯?duì)企業(yè)的吃飯時(shí)間安排上要考慮工人的工作環(huán)境和工作強(qiáng)度。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)進(jìn)行福利安排和人員賠給上要考慮以上三點(diǎn)。舉例:筆記本電腦一般消耗的功率是一樣的,電腦使用的過(guò)程就是電池電能消耗的過(guò)程。我們的電腦即使不用,其電池也要進(jìn)行自然放電。如果溫度低的話(huà)就會(huì)慢一些,如果溫度高就會(huì)快一些。那么對(duì)于員工的工作環(huán)境最好是達(dá)到我們希望工作標(biāo)準(zhǔn)溫度,下邊我會(huì)一一講解。

人體熱平衡方程為: = -W± ± - ±

為人體熱積蓄或者熱債變化率(J/m^*h; 為人體新陳代謝產(chǎn)熱率(J/m^*h);W為人體為了維持生理活動(dòng)及肌肉活動(dòng)所做的功(J/m^*h); 為人體外表面和周?chē)h(huán)境的對(duì)流熱換率(J/m^*h); 為人體像周?chē)h(huán)境的傳導(dǎo)熱換率(J/m^*h; 為人體汗液蒸發(fā)和呼出水蒸氣的蒸發(fā)熱傳遞率(J/m^*h; 為人體像周?chē)h(huán)境的輻射熱傳遞率(J/m^*h)。

當(dāng) =0時(shí),人處于熱平衡狀態(tài),此時(shí)人體皮膚溫度在36.5℃左右,人體感到非常舒適;當(dāng) >0時(shí),人會(huì)感到熱;當(dāng) <0時(shí),人會(huì)感到冷;人體單位時(shí)間對(duì)流熱交換量,取決于

人坐著休息,穿著薄衣服,無(wú)強(qiáng)迫熱對(duì)流,未經(jīng)熱習(xí)服的人所感動(dòng)的舒適溫度。這樣的溫度就是標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)溫度,一般是:18℃—24℃。

生產(chǎn)工作過(guò)程有以微環(huán)境下影響:

1, 季節(jié)影響;

作業(yè)姿勢(shì)

作業(yè)性質(zhì)

作業(yè)舉例

舒適溫度

坐姿

腦力勞動(dòng)

辦公室,調(diào)度臺(tái)

18~24

坐姿

輕體力勞動(dòng)

操作電控設(shè)備、小零件分類(lèi)

18~23

站姿

輕體力勞動(dòng)

車(chē)工、銑工

17~22

站姿

重體力勞動(dòng)

沉重零件安裝

15~21

站姿

很重體力勞動(dòng)

開(kāi)山,伐木

14~20

2, 勞動(dòng)條

 

 

;

 

 

 

3,衣服;穿厚的衣服對(duì)周?chē)h(huán)境的舒適的要求相對(duì)不高。

4,地域;南方人和北方人對(duì)溫度濕度的習(xí)服性各不相同。

5,性別、年齡;女子的舒適溫度比男子高0.55℃;40歲以上的人比年輕人高0.55℃。一般舒適的濕度為40%~60%,舒適的風(fēng)速為0.4M/S。

在此介紹一個(gè)不舒適指數(shù),是由舒伯特(S.W.Shepperd)和希爾(U.Hill)經(jīng)過(guò)研究證明的。最合適的濕度(H,%)和溫度(T,℃)的關(guān)系是:H=188-7.2Y

不同的溫度對(duì)人體的影響:

 

 

 

 

 

 

有效溫度/

熱感受

生理學(xué)效果

機(jī)體反應(yīng)

41~40

很熱

強(qiáng)烈的熱應(yīng)力影響出汗和血液循環(huán)

危險(xiǎn)心臟和血液循環(huán)

35

 

 

30

暖和

以出汗方式進(jìn)行正常的溫度調(diào)節(jié)

 

25

舒適

靠肌肉的血液循環(huán)來(lái)調(diào)節(jié)

正常

20

涼快

利用衣服進(jìn)行調(diào)節(jié)

正常

15

鼻子和手的血管收縮

皮膚干燥

10

很冷

 

肌肉疼痛,阻礙血液循環(huán)

 

其實(shí)對(duì)于很多企業(yè)來(lái)說(shuō)主要急需改善的問(wèn)題是高溫環(huán)境,在這里先講一下高溫環(huán)境對(duì)人體的生理影響:

1, 會(huì)影響人的消化系統(tǒng);會(huì)引起消化不良、食欲不好、胃腸疾病等等。

2, 對(duì)人的中樞神經(jīng)系統(tǒng)具有抑制作用;人會(huì)出現(xiàn)頭暈、頭痛、惡心、疲勞、虛脫等癥狀。

3, 人的水分和鹽分大量喪失;一般出汗量為0.752.0L,一個(gè)工作日(8個(gè)小時(shí))可達(dá)510L。

4, 高溫和噪音同時(shí)作用會(huì)損傷人的聽(tīng)力。

5, 意外事故最低的溫度為20℃左右,溫度高于28℃或者低于10℃以下的意外事故增加30%

 

全部評(píng)論 (0)
熱門(mén)領(lǐng)域講師
互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo) 互聯(lián)網(wǎng) 新媒體運(yùn)營(yíng) 短視頻 電子商務(wù) 社群營(yíng)銷(xiāo) 抖音快手 新零售 網(wǎng)絡(luò)推廣 領(lǐng)導(dǎo)力 管理技能 中高層管理 中層管理 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 團(tuán)隊(duì)管理 高績(jī)效團(tuán)隊(duì) 創(chuàng)新管理 溝通技巧 執(zhí)行力 阿米巴 MTP 銷(xiāo)售技巧 品牌營(yíng)銷(xiāo) 銷(xiāo)售 大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo) 經(jīng)銷(xiāo)商管理 銷(xiāo)講 門(mén)店管理 商務(wù)談判 經(jīng)濟(jì)形勢(shì) 宏觀經(jīng)濟(jì) 商業(yè)模式 私董會(huì) 轉(zhuǎn)型升級(jí) 股權(quán)激勵(lì) 納稅籌劃 非財(cái)管理 培訓(xùn)師培訓(xùn) TTT 公眾演說(shuō) 招聘面試 人力資源 非人管理 服裝行業(yè) 績(jī)效管理 商務(wù)禮儀 形象禮儀 職業(yè)素養(yǎng) 新員工培訓(xùn) 班組長(zhǎng)管理 生產(chǎn)管理 精益生產(chǎn) 采購(gòu)管理 易經(jīng)風(fēng)水 供應(yīng)鏈管理 國(guó)學(xué) 國(guó)學(xué)文化 國(guó)學(xué)管理 國(guó)學(xué)經(jīng)典 易經(jīng) 易經(jīng)與管理 易經(jīng)智慧 家居風(fēng)水 國(guó)際貿(mào)易
鮮花榜
頭像
+6107朵
頭像
+6098朵
頭像
+6087朵
頭像
+6087朵
頭像
+6065朵
頭像
+6059朵
頭像
+6054朵
頭像
+6049朵
頭像
+6019朵

Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) m.kasajewelry.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn):浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師