曹操作為一個好老板，是非常會用人的，他十分清楚“爭天下必先爭人”?？墒巧硖巵y世，老板選擇人才，人才也選擇老板，這就類似于今天的雙向選擇，因此爭取人才必須先征服人才的心。而易中天先生認為曹操能夠恩
曹操作為一個好老板，是非常會用人的，他十分清楚“爭天下必先爭人”?？墒巧硖巵y世，老板選擇人才，人才也選擇老板，這就類似于今天的雙向選擇，因此爭取人才必須先征服人才的心。而易中天先生認為曹操能夠恩
如果一處房產(chǎn)很長時間都賣不掉,那么我們總會這么想:人們最終放棄購買肯定是有原因的。這種情況對于工作職位來說也是一樣,尤其是高管級別的職位。 如果一個首席執(zhí)行官職位已經(jīng)空缺了很久,它可以說明很多問題,
相傳，漢武帝妃子李央央李夫人沉魚落雁、妙麗善舞，深得漢武帝寵愛。一天，漢武帝去李夫人宮中，忽然覺得頭癢，于是用李夫人的玉簪搔頭，這件事傳到后宮，人人想學李夫人的樣子，頭上都插了玉簪，一時長安玉價加倍
到一個合適的工作可能需要3到15個月不等的時間——然而丟掉飯碗只需要幾天或幾周。下面是10種職場毒藥的特點： 1. 人際交往技能不佳 討人喜歡會大有幫助。研究均表明和那些能力強而呆板的人相比，人們一
職場壓力無處不在，于是各種稀奇的減壓方式也層出不窮，有的能讓你放松心情，而有的卻在搞破壞。聰明的職場人一定要警惕了，別在減壓的同時給別人帶來痛苦。稀奇減壓方式大集合健康型：女士學習瑜伽，男士學肚皮舞：
薩博汽車（1947-2011） 對薩博汽車公司而言，本周標志著末日的到來。薩博破產(chǎn)案在業(yè)界刮起嚴酷的寒風，讓那些相信自己能挺過去的營銷者感到脊背發(fā)涼。在這個充斥著數(shù)百款汽車的市場上，薩博公司曾竭力尋
做女裝的人都明白價格戰(zhàn)是比較激烈的，根源在于女人天生的購物心理，不同于男性，嫌麻煩好面子，買東西比較干脆。 高度的競爭帶來商品價格的透明化，所以本人最討厭的就是打價格戰(zhàn)，價格戰(zhàn)要打，但絕不是拼個你死我
近年來，捆綁銷售已成為眾多企業(yè)采用的銷售策略，如微軟公司將其“探索者”( Explorer) 與視窗(Windows) 操作系統(tǒng)捆綁銷售、中國電信和中國網(wǎng)通分別推出“我的e家”和“親情1+”等套餐業(yè)
集團人力資源管控現(xiàn)在是管理的難點也是熱點。目前，很多企業(yè)都在朝著集團化的方向發(fā)展，但是在管理的過程當中遇到了很多挑戰(zhàn)。 在過去，由于沒一種有效的管理手段，集團型企業(yè)對于人力資源的管理很是頭疼，從企業(yè)的
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