李一環(huán),李一環(huán)講師,李一環(huán)聯(lián)系方式,李一環(huán)培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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李一環(huán):店長崗位經(jīng)驗萃?。洪T店運營管理經(jīng)驗萃取與門店標準化手冊編寫
2022-06-08 2109
對象
老板,營銷總監(jiān),銷售總監(jiān),店長,區(qū)域經(jīng)理,督導(dǎo) 
目的
連鎖標準化復(fù)制,連鎖品牌擴張,門店標準化復(fù)制手冊編寫,店長標準化復(fù)制手冊 
內(nèi)容


店長崗位經(jīng)驗萃?。?.0版本)

李一環(huán)

一套自己門店經(jīng)營的盈利方法論



萃取門店經(jīng)營成功經(jīng)驗

沉淀門店運營管理知識

減少店長摸索管理門店

提升門店持續(xù)盈利能力



一、在店長復(fù)制,店長培養(yǎng)中遇到問題

1、店長培訓(xùn):學(xué)習(xí)了很多店長課程,可是和自己門店都不一樣,轉(zhuǎn)化為行為難

2、店長執(zhí)行:門店沒標準化,店長沒方法,認為店長沒有執(zhí)行力,店長也難啊

3、店長成長:從銷售到店長轉(zhuǎn)變,從個人績效到門店利潤,門店運營管理不懂

4、店長訓(xùn)練:沒店長培訓(xùn)課件PPT,沒內(nèi)部店長講師,企業(yè)培養(yǎng)新店長成本高

5、門店現(xiàn)狀:有些門店業(yè)績很好,店長能力非常強,不知將經(jīng)驗萃取成方法論


用金牌店長的成功經(jīng)驗,培養(yǎng)出更加優(yōu)秀的店長


店長崗位經(jīng)驗萃取課程大綱

一、店長崗位經(jīng)驗萃?。毫鞒袒?/span>

1、店長崗位經(jīng)驗萃取:界定門店價值

2、店長崗位經(jīng)驗萃取:選擇店長場景

3、店長崗位經(jīng)驗萃取:找出店長挑戰(zhàn)

4、店長崗位經(jīng)驗萃?。哼€原店長場景

5、店長崗位經(jīng)驗萃?。和诔龅觊L經(jīng)驗

6、店長崗位經(jīng)驗萃取:輸出店長方法


二、店長崗位經(jīng)驗萃?。褐黝}化

1、店長崗位職責(zé)萃取方法

2、門店員工輔導(dǎo)經(jīng)驗萃取

3、門店商品管理經(jīng)驗萃取

4、客戶體驗產(chǎn)品經(jīng)驗萃取

5、門店數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗萃取

6、門店目標制定經(jīng)驗萃取

7、門店員工溝通經(jīng)驗萃取

8、門店銷售技巧經(jīng)驗萃取

9、門店運營管理經(jīng)驗萃取



三、珠寶鉆石銷售案例萃?。喊咐窒?/span>

1、定婚男生女孩:目標客戶標準化

2、恭喜男生女孩:客戶場景一致化

3、多款鉆戒試戴:銷售工具統(tǒng)一化

4、鉆戒寓言故事:產(chǎn)品話術(shù)價值化

5、客戶疑問解答:百問百答手冊化

6、促單快速成交:銷售步驟成交化

7、收款連單會員:銷售動作大單化

8、售后服務(wù)短信:客戶滿意品牌化


四、店長崗位經(jīng)驗萃取:方法化

1、問卷式:店長崗位經(jīng)驗萃取

2、訪談式:店長崗位經(jīng)驗萃取

3、店長團隊共創(chuàng):店長崗位經(jīng)驗萃取

4、內(nèi)外資料研究:店長崗位經(jīng)驗萃取


五、店長崗位經(jīng)驗萃?。簝r值化

1、店長崗位經(jīng)驗萃?。菏謨曰?/span>

2、店長崗位經(jīng)驗萃?。航Y(jié)構(gòu)化

3、店長崗位經(jīng)驗萃?。赫n程化

4、店長崗位經(jīng)驗萃?。褐v師化


六、店長崗位經(jīng)驗萃?。河?xùn)練化

1、店長標準化手冊編寫

2、店長場景視頻拍攝

3、店長集中通關(guān)訓(xùn)練






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