課程背景：人們并不是被問題本身所困擾，而是被解決問題的方式所困擾。大多數(shù)企業(yè)缺乏系統(tǒng)、規(guī)范的途徑，來迅速有效地解決問題。經(jīng)理人往往面對多種多樣的可選方案，但卻缺乏必要的技能來制定迅速、有效的決策。如
課程背景：工作中有許多員工所做的工作沒有明確的目標，常常形成“磨洋工”的現(xiàn)象，造成工作效率低下，企業(yè)效益受損，如何設(shè)置目標，并對目標進行管理正是本次課程需要探討的問題。 課程大綱： 一、環(huán)境挑戰(zhàn)
課程背景：當(dāng)前，全國范圍內(nèi)為爭奪資源、爭奪市場的競爭愈演愈烈，無論國家和企業(yè)都面臨著競爭的巨大壓力，必須不斷地推出新技術(shù)、新技術(shù)、新產(chǎn)品和各種改革措施，實際上，任何創(chuàng)新和改革都是一種典型的項目，都需
課程背景：在競爭日趨激烈的今天，對新的挑戰(zhàn)和進行革新已成為我們很大一部分的工作。承受巨大壓力的你我，如何能夠讓壓力來幫助我們達成目標，而不是阻礙我們?如何可以讓自己從容應(yīng)對壓力，輕裝上陣、直面挑戰(zhàn)？
課程背景：對于企業(yè)來說，員工的素質(zhì)直接決定了企業(yè)的興衰成敗。如何把員工培養(yǎng)成企業(yè)所需要的有著優(yōu)秀素質(zhì)和能力的員工，已經(jīng)逐漸成為企業(yè)重視的課題之一。 課程大綱： 一、成為優(yōu)秀員工的基本特質(zhì) 1、主動與
課程背景：沒有戰(zhàn)略的企業(yè)，不可能在商場中走很遠；沒有規(guī)劃的人生，成功的幾率也十分渺茫。規(guī)劃好自己的人生，員工將受益終生；規(guī)劃好員工的人生，企業(yè)將擁有永不枯竭的人力資源。 課程大綱： 一、職業(yè)生涯規(guī)劃
課程背景：任何一個成功的企業(yè)背后，必然有一個高績效的團隊。這也是為什么現(xiàn)在各大企業(yè)都格外重視“團隊合作”精神的原因。企業(yè)只有把自身的團隊建設(shè)好了，才能在激烈的商業(yè)競爭中始終立于不敗之地。 課程大綱：
課程背景：執(zhí)行是中層管理者的主要工作，企業(yè)執(zhí)行力的強弱主要取決于中層管理者的執(zhí)行能力。本課程將幫助您有效提升個人執(zhí)行力與團隊執(zhí)行力，圓滿完成上級賦予您的使命與工作目標，超越組織的期望。 課程大綱：
課程背景：技術(shù)以嚴謹求進，管理以藝術(shù)求精。從技術(shù)工程師到管理領(lǐng)頭人，這是一個從蠶蛹到蝴蝶的完美蛻變，因此，這一過程，必將充滿著痛苦與掙扎。于是，能否迅速提高自己的管理技能與管理藝術(shù)，將直接決定著經(jīng)理
課程背景：你的能力決定了你的一切，優(yōu)秀的管理者不僅是提升管理知識與技巧，最重要的是提升“做正確事”的能力。 課程大綱： 一、管理原理與實踐 1、什么是管理——古老而陌生的話題 2、管理
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