2017年5月23日-四川郫縣鄉(xiāng)村酒店-四川亨世達經濟發(fā)展有限公司
課程對像:門店店長、助店(儲備店長)、大店長及門店督導
課程收益:
終端門店長及基層管理人員明確自身在導購員心中的諸多角色定位,全方位能力提升,以完成從業(yè)務承擔-組織管理-團隊訓練-專業(yè)引導的功能轉變和適應。
課程詳情:
A-
角色需求
a.1向下差異:身份、溝通對像、權責
a.2管理技能:自我管理、團隊管理、時間管理、溝通技巧、高效執(zhí)行
a.3 七個職責:業(yè)績管理、日常管理、人員管理、商品管理、客戶管理、財務管理、信息管理
B-
目標管理