亞太十大金牌培訓(xùn)師劉逸舟先生嫡傳弟子 中國咨詢培訓(xùn)三贏系統(tǒng)創(chuàng)始人 NLP資深企業(yè)教練、心靈成長導(dǎo)師 美國NGH催眠師認(rèn)證講師 三贏系統(tǒng)首席培訓(xùn)師 領(lǐng)袖裝備訓(xùn)
知名培訓(xùn)講師、企業(yè)管理專家、中國思維領(lǐng)域研究先行者。 專注中國企業(yè)管理模式與管理者思維方式的探索和實踐，在國有企業(yè)管理系統(tǒng)化、外資企業(yè)管理本土化、民營企業(yè)管
個人簡介：曾在大型制造業(yè)和服務(wù)業(yè)集團(tuán)公司從事人力資源管理工作長達(dá)15年以上，對人力資源有著非常專業(yè)和資深的研究，尤其擅長績效管理及企業(yè)文化建設(shè)，受到眾多企業(yè)
金種子人才管理理論創(chuàng)始人、踐行者，“1+N”企業(yè)系統(tǒng)運營模式創(chuàng)始人。擁有十五個基于金種子人才管理理論體系的版權(quán)。 擔(dān)任多所大學(xué)客座教授、專業(yè)碩士生企業(yè)導(dǎo)師。
知名企業(yè)文化專家 企業(yè)文化創(chuàng)造理論倡導(dǎo)者 深圳市企業(yè)文化研究會顧問委主任 新優(yōu)勢咨詢&傳播機(jī)構(gòu)首席顧問 孫健耀先生從業(yè)逾25年，先后就職于政府、部屬國有集團(tuán)
澤福國際總裁、澤福國際商學(xué)院院長、首席導(dǎo)師 執(zhí)行實操系統(tǒng)創(chuàng)始人、新生代管理與溝通專家、人力資源實戰(zhàn)管理專家、心理咨詢師。企業(yè)文化系統(tǒng)創(chuàng)始人、團(tuán)隊執(zhí)行模式創(chuàng)始
資深涉外投融資專家 華融咨詢投資總設(shè)計師 創(chuàng)新商業(yè)模式架構(gòu)師 Valueplus資本中國區(qū)合伙人 Nasdaq IR 投資者關(guān)系專家 添益資本管理有限公司董
劉海容，亞洲系統(tǒng)之神，華興資訊集團(tuán)創(chuàng)辦人，總裁，中國企業(yè)文化協(xié)會理事、共贏國際訓(xùn)練機(jī)構(gòu)首席導(dǎo)師，中山大學(xué)特邀講師、中國頂尖人才戰(zhàn)略專家、中國《絕對贏利》系統(tǒng)
管理創(chuàng)新與變革前沿專家，“企業(yè)文化符號人”理論提出者，“五人行管理”創(chuàng)始人。多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及總裁班領(lǐng)域講師。管理咨詢行業(yè)資深合伙人。長期致力于成果價值最大化導(dǎo)
新疆大學(xué)文學(xué)學(xué)士、南京大學(xué)法學(xué)碩士、加拿大皇家大學(xué)管理學(xué)博士 2000年，在國泰君安人力資源部負(fù)責(zé)培訓(xùn)策劃、組織、實施。開發(fā)了《國泰君安職業(yè)經(jīng)理素質(zhì)訓(xùn)練系列
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