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林士然
企業(yè)文化
培訓(xùn)
企業(yè)文化
客戶：安徽中煙 地點(diǎn)：安徽省 - 宣城 時(shí)間：2011/8/3 0:00:00 探討
企業(yè)文化
的真正內(nèi)涵，從信念系統(tǒng)出發(fā)尋找
企業(yè)文化
建設(shè)的方法等
黃才君
企業(yè)文化
之道
企業(yè)文化
客戶：株洲市商業(yè)銀行 地點(diǎn)：湖南省 - 株洲 時(shí)間：2004/6/18 0:00:00 第一講 感悟篇 文化的力量 一、世界的本質(zhì)是競(jìng)爭(zhēng),競(jìng)爭(zhēng)的最高層次是文化的競(jìng)爭(zhēng)
胡曉羽
企業(yè)文化
企業(yè)文化
企業(yè)文化
的作用或功能 導(dǎo)向功能 所謂導(dǎo)向功能就是通過(guò)它對(duì)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者和職工起引導(dǎo)作用。 約束功能
企業(yè)文化
的約束功能主要是通過(guò)完善管理制度和道德規(guī)范來(lái)實(shí)現(xiàn)。 凝聚
程龍
企業(yè)文化
的思考
企業(yè)文化
這兩天偶得一本《新東方精神》，在翻閱此書(shū)的過(guò)程中，心靈一次次被新東方的老師和學(xué)生身上發(fā)生的故事激勵(lì)著和感動(dòng)著。看完此書(shū)之余，心中一直想寫(xiě)點(diǎn)什么，也希望他能對(duì)我們新
孫軍正
讓
企業(yè)文化
起來(lái)
企業(yè)文化
文化是人類進(jìn)化的產(chǎn)物。文化的產(chǎn)生與發(fā)展，同人類的進(jìn)化是密不可分、相輔相成的?！叭嗽诚嘁緞e，只幾個(gè)小小石頭磨過(guò)……”伴隨著第一件舊石器的誕生，人類從青銅器、鐵器、蒸汽
李哲賢
企業(yè)文化
在選人
企業(yè)文化
原文發(fā)表于《中國(guó)管理科學(xué)》雜志 編者語(yǔ);中國(guó)目前大部分企業(yè)都面臨文化凝聚人心、文化統(tǒng)御團(tuán)隊(duì)的問(wèn)題?？涩F(xiàn)實(shí)中
企業(yè)文化
怎么有效提煉、落地對(duì)大部分中國(guó)企業(yè)來(lái)講甚至對(duì)我們H
李哲賢
企業(yè)文化
企業(yè)文化
客戶：融華地產(chǎn)有限公司 地點(diǎn)：重慶市 - 重慶 時(shí)間：2014/4/19 0:00:00
企業(yè)文化
王成榮
企業(yè)文化
方格論
企業(yè)文化
企業(yè)文化
方格論 ——“人本化”與“市場(chǎng)化”的相互推動(dòng) 王成榮 根據(jù)當(dāng)前
企業(yè)文化
理論研究與實(shí)踐過(guò)程中出現(xiàn)的某些片面認(rèn)識(shí)與做法，我在第一屆“中國(guó)
企業(yè)文化
百人學(xué)術(shù)論壇”上
孫軍正
企業(yè)文化
的靈魂運(yùn)用
企業(yè)文化
企業(yè)文化
給企業(yè)能帶來(lái)什么？我比較推崇這種說(shuō)法即
企業(yè)文化
是企業(yè)所有員工所共同持有的價(jià)值觀、信仰、行為、態(tài)度。因?yàn)檫@個(gè)概念解釋包含了一個(gè)“共同”，全體員工認(rèn)可已接受了的
宋聯(lián)可
認(rèn)識(shí)與創(chuàng)建
企業(yè)文化
企業(yè)文化
客戶：鎮(zhèn)江賽爾尼柯 地點(diǎn)：江蘇省 - 鎮(zhèn)江 時(shí)間：2007/6/25 0:00:00 一、文化的決定性 二、認(rèn)識(shí)
企業(yè)文化
三、創(chuàng)建
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