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竇昆
招生宣傳效果最好的方法竟然是
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竇昆老師
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團隊打造
面對校外培訓市場的下滑，校外教育機構該如何逆流而上突破重圍？面對團隊的散漫，校外教育機構又該如何打造一個屬于自己的強有力的團隊？面對老師家長的不信任，不理解，又
李賦剛
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合伙制？——李賦剛
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為什么萬科搞股權激勵之后,一批高管離職？ 為什么萬科要在內(nèi)部搞事業(yè)合伙人計劃？ 為何這樣頂級的公司，給著優(yōu)厚的待遇，股權激勵依然困難重重？對我們有什么警示？ 讓
熊雄
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驅(qū)動力》第四季度
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在VUCA時代，需要整個社會的企業(yè)更多地向個性化、智慧化為主的創(chuàng)新型轉(zhuǎn)變，這就更需要管理者掌握有效技術最大化激發(fā)組織人力資源優(yōu)勢； 同時，實現(xiàn)團隊從優(yōu)秀到卓越的
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職業(yè)人八項修煉，針對職業(yè)化、職業(yè)人以及合格職業(yè)人的八條基本準則為主要講授內(nèi)容。適合
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執(zhí)行力
“道、法、術、勢、器”——道以明向，法以立本，術以立策，勢以立人，器以成事 ， 以及企業(yè)運營中文化的建立、機制的改革、制度的約束、模式的運營、系統(tǒng)的建設 2、團
管策
職場正能量---管策老師主講
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打造不抱怨、不指責、不找借口、不拖延的企業(yè)鐵血軍團。為企業(yè)未來的商業(yè)帝國訓練核心骨干，沒有核心團隊，老板只能自己累到死！
李嘉
深圳心燈塔文化傳播有限公司-2014年10月深圳站企業(yè)
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心動力系統(tǒng)-《領導力量》
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企業(yè)的員工層請教我最多的問題是怎么能讓自己的本領更大一些，學到更多的知識，讓自己更有能力，讓自己和老板一樣獲得財富，讓老板看到我的本事給我更多的好處，或者怎樣創(chuàng)
李嘉
深圳心燈塔文化傳播有限公司－2014年9月企業(yè)
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心動力系統(tǒng)－領導力量畢業(yè)照
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李明杰老師為燕京啤酒分享兩天的《個人IP打造訓練營》課程_騰訊視頻
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在個人IP打造訓練營課程中，李明杰老師通過商業(yè)業(yè)態(tài)與個人IP、個人IP運營思維與賬號搭建、短視頻內(nèi)容體系與運營、短視頻拍攝制作、短視頻精細化運營等六個模塊，為來
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外企世界500強企業(yè)一線銷售員至總經(jīng)理，經(jīng)歷過無數(shù)次的硬仗和攻堅戰(zhàn)，深諳政企、商企大客戶業(yè)務開發(fā)之道，課程不講玄虛，只講本質(zhì)、講授大客戶銷售底層邏輯和環(huán)境變量，
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