互聯(lián)網(wǎng)+、互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代商業(yè)模式創(chuàng)新與落地實(shí)戰(zhàn)專家
一、【個(gè)人資質(zhì)】：中國人民大學(xué)管理學(xué)博士，清華大學(xué)特聘講師，和君集團(tuán)合伙人，北京市政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審組長，國家注冊(cè)高級(jí)審核員，先后出版《互聯(lián)網(wǎng)+運(yùn)營管理——商業(yè)模式創(chuàng)新到落地》、《卓越運(yùn)營》、《體系文件簡(jiǎn)約化》等多部專著。
二、【培訓(xùn)經(jīng)歷】
1.在清華、北大、人大、北師大等十余所高校開設(shè)講座，并擔(dān)任企業(yè)導(dǎo)師或客座教授。2.為中石油、紅日藥業(yè)、景芝酒業(yè)等多家企業(yè)提供內(nèi)訓(xùn)《卓越績(jī)效模式的運(yùn)營管理》；
三、【咨詢經(jīng)歷】：1995年至今，已為數(shù)百家企業(yè)提供國際認(rèn)證、管理咨詢、管理培訓(xùn)服務(wù)，其中：1.安陽電力公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系整合，獲2003年度全國電力企業(yè)創(chuàng)新成果獎(jiǎng);2.京糧集團(tuán)內(nèi)控體系建設(shè)，獲得北京市第二十三屆管理創(chuàng)新成果一等獎(jiǎng)；3.岳陽市自來水公司管理提升咨詢，其中績(jī)效薪酬方案在職代會(huì)全票通過，試運(yùn)行大半年后降低產(chǎn)銷差率三個(gè)