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法律
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賈保山
人事法務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)構(gòu)建與升級(jí)(方案班)
人力資源
勞動(dòng)法
勞動(dòng)合同法
勞資
法律
風(fēng)險(xiǎn)防控
16個(gè)重要子系統(tǒng)及整體系統(tǒng)的構(gòu)建、協(xié)同與完善 招聘與試用 01.就業(yè)歧視風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)的構(gòu)建與完善 02.試用解聘風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)的構(gòu)建與完善 勞動(dòng)合同管理 03.合同
鮑靈光
中小企業(yè)稅務(wù)籌劃與企業(yè)法人
法律
風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避
小微企業(yè)
稅務(wù)籌劃
法人
法律
風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避
模塊1 中小企業(yè)的界定及在中國(guó)經(jīng)濟(jì)中的地位 一、 如何界定中小微企業(yè)? 二、 中小企業(yè)在中國(guó)經(jīng)濟(jì)中的地位和作用 56789 模塊2 中小企業(yè)的稅收新政梳理及解讀
王勝輝
一路好“評(píng)”
評(píng)標(biāo)專家
能力建設(shè)
法律
思維
風(fēng)險(xiǎn)管理
一、評(píng)標(biāo)之道---成為優(yōu)秀評(píng)標(biāo)專家的335原則 (一)評(píng)審能力三角形 1.
法律
法規(guī) 2. 專業(yè)知識(shí) 3. 職業(yè)道德 (二)評(píng)審專家的三種思維 1.
法律
思維 2
楊斌
危機(jī)公關(guān)
企業(yè)文化
集團(tuán)管控
危機(jī)管理
勞資
法律
每一個(gè)事件背后都是雙刃劍,刀可以開拓市場(chǎng)同時(shí)有可能造成自我傷害,因此在情況下如何解決問題, 1 判斷問題的影響程度 2 推斷事情發(fā)展的方向 3 回?fù)舻慕嵌群头椒?
魏淼清
風(fēng)險(xiǎn)管控
勞資
法律
企業(yè)文化
親子教育
培訓(xùn)師培訓(xùn)
培訓(xùn)課綱 風(fēng)險(xiǎn)管控 一、安全風(fēng)險(xiǎn)管控概述 二、電網(wǎng)風(fēng)險(xiǎn)管控 三、供電企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控 四、作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控 五、施工風(fēng)險(xiǎn)管控 六、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控 七.變、輸、配、用電危險(xiǎn)分
周晨
人事管理精品課程-企業(yè)降薪、裁員背景下的爭(zhēng)議分析及應(yīng)對(duì)
人力資源
勞資
法律
領(lǐng)導(dǎo)力
非人力管理
課程大綱: 一、企業(yè)降薪常見情形 (一)調(diào)整型降薪 固定工資改“固定+浮動(dòng)”如何操作? 發(fā)通知還是簽變更協(xié)議? 停工放假是否可輪流、分部門執(zhí)行?是否應(yīng)經(jīng)過員工同意
艾麟
實(shí)戰(zhàn)法務(wù)催收技巧
信貸催收
法律
常識(shí)
催收話術(shù)
大綱 1、如何做好貸后工作并提前預(yù)警風(fēng)險(xiǎn) 2、出現(xiàn)逾期后的應(yīng)急工作預(yù)案 3、催收流程解析 4、催收中可使用的話術(shù) 5、催收中對(duì)客戶心里的把握和施壓 6、不同類型客
胡禮新
小股東與大股東博弈過程中股權(quán)
法律
爭(zhēng)議
控制權(quán)爭(zhēng)奪
股權(quán)利益博弈
1、公司能否拒絕瑕疵出資股東行使法定知情權(quán)? 2、公司章程能否自行擴(kuò)展股東法定知情權(quán)的范圍? 3、股東可以要求查閱公司會(huì)計(jì)賬簿,在查閱的過程中能否摘抄? 4、努得
李大濤
企業(yè)用工
法律
風(fēng)險(xiǎn)防控策略及人力成本優(yōu)化
人力資源
中層管理
勞資
法律
一、 課程內(nèi)容 ● 第一天 企業(yè)用工
法律
風(fēng)險(xiǎn)防控策略 專題一:違紀(jì)違規(guī)問題員工處理技巧 1. 對(duì)于違紀(jì)員工,部門經(jīng)理應(yīng)注意哪些日常細(xì)節(jié)問題? 2. 如何進(jìn)行違紀(jì)員
譚群英
對(duì)陜西移動(dòng)寶雞分公司的“管理人員的
法律
知識(shí)”培訓(xùn)
合同法
消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法
勞動(dòng)合同法
一、合同法。結(jié)合案例解讀基礎(chǔ)而重要的合同法條款,以及分析如何在訂立合同上應(yīng)用,在合同變更和解除中應(yīng)注意的事項(xiàng),合同檔案管理的制度建設(shè)等。 1、合同法總則 1)合同
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