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法律講師課程
胡宇清
反恐怖主義法
勞資
法律
法學(xué)
反恐怖主義法
心理學(xué)
法院
公安局
一、立法背景 二、《反恐法》與《刑法》的關(guān)系 請問什么是恐怖主義和極端主義？ 三、恐怖主義和極端主義的概念 （一）總原則 依法反恐，尊重和保障人權(quán)，尊重宗教信仰自
茍大彪
安全生產(chǎn)技術(shù)
生產(chǎn)管理
安全生產(chǎn)
法律
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風(fēng)險管控
主 要 法 規(guī) １國家安全生產(chǎn)綜合
法律
《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《礦山安全法》、《消防法》、《建筑法》、《道路交通安全法》和我國批準的《國際勞工公約》等
梁碩南
離職員工面談的內(nèi)容、技巧和注意事項
人力資源
勞資
法律
離職員工面談的內(nèi)容、技巧和注意事項 課程背景與收益 本人作為勞動法專業(yè)培訓(xùn)師及多家企業(yè)的勞動法與人力資源高級顧問，當(dāng)企業(yè)遇到特殊員工離職（通常是中高層且難纏的員工
梁碩南
人力資源管理中勞動關(guān)系管理
人力資源
勞資
法律
一、人力資源管理與勞動關(guān)系管理的關(guān)系 二、與人力資源管理相關(guān)的
法律
政策 勞動合同法 (一)勞動合同的訂立 沒有依法簽訂書面勞動合同的
法律
責(zé)任 案例一: 用人單位未
張晶
從價值觀角度談個人與組織的匹配度
人力資源
薪酬管理
勞資
法律
職業(yè)規(guī)劃
心態(tài)培訓(xùn)
為什么我們會選擇不同的職業(yè)，為什么有的人愿意放棄經(jīng)過多年的努力而取得的業(yè)務(wù)技能和地位，而中途轉(zhuǎn)換職業(yè)?這個答案是就是價值觀。價值觀是一種能夠引導(dǎo)并影響你生活中重大
張晶
約. 哈利之窗—開啟自我認知的新視野
人力資源
薪酬管理
職業(yè)規(guī)劃
心態(tài)培訓(xùn)
勞資
法律
生活中，我們時常感到迷茫和痛苦，這主要源于我們還沒有進行深入全面的自我認知。你對自己到底了解多少？著名心理學(xué)家喬瑟夫·勒夫和哈里·英格拉姆共同研究開發(fā)出的約哈里之窗
張晶
大學(xué)生及職場新人的職業(yè)規(guī)劃
人力資源
勞資
法律
職業(yè)規(guī)劃
心態(tài)培訓(xùn)
薪酬管理
一、我們?yōu)槭裁磿Щ螅?.中西方國家職業(yè)規(guī)劃發(fā)展對比；2.好工作是什么樣子的 二、什么是職業(yè)規(guī)劃：1.職業(yè)規(guī)劃的定義、包含的內(nèi)容；2.人生的三個職業(yè)危急期；3.為
張晶
中小學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃教育與探索
人力資源
薪酬管理
心態(tài)培訓(xùn)
勞資
法律
職業(yè)規(guī)劃
通過剖析中外中小學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃教育發(fā)展情況，我國職業(yè)規(guī)劃教育的弊端，以及舒伯的生涯發(fā)展階段理論使學(xué)生、家長和老師認識到：職業(yè)規(guī)劃探索要從中小學(xué)做起非常有必要，而且
李丹
合規(guī)管理與
法律
風(fēng)險防范
危機管理
??培訓(xùn)內(nèi)容：一、企業(yè)內(nèi)部控制與 合規(guī)體系構(gòu)建1、企業(yè)內(nèi)控管理體系與治理 2、公司合規(guī)體系的構(gòu)建建議二、公司法人治理結(jié)構(gòu)規(guī)范運作1、公司治理與規(guī)范運作2、公司法在企
黃東興
有效使用物業(yè)
法律
中層管理
有效使用物業(yè)
法律
一、基本信息課程名稱：有效使用物業(yè)
法律
培訓(xùn)講師：黃東興 課程時間：2天 6H/天 教學(xué)目的：本課程將枯燥的
法律
條款分為16個專題，每個專題涉及一部
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