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教練講師課程
姚俊杰
教練
型領(lǐng)導(dǎo)力
領(lǐng)導(dǎo)力
企業(yè)家
教練
技術(shù)
中層管理
團隊建設(shè)
教練
型領(lǐng)導(dǎo)力 課程介紹: 本培訓(xùn)課程采用由國際
教練
聯(lián)盟(ICF)認證領(lǐng)導(dǎo)力
教練
James Ma 設(shè)計并注冊的JM “關(guān)愛五步曲”
教練
模型©,從個人領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)
朱夢姍
《
教練
領(lǐng)導(dǎo)力-賦能下屬的三把鑰匙》
領(lǐng)導(dǎo)力
【課程背景】 外部環(huán)境 數(shù)字時代不確定性已成常態(tài),這對企業(yè)的戰(zhàn)略、運營和管理與互動溝通都提出了顛覆性的新要求,要求組織中各層級的員工在與他人的互動方式上也要從原來
盧敬天
重生之旅
教練
技術(shù)
九型人格
執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力
本課程是基于九點領(lǐng)導(dǎo)力的知識體系,設(shè)計出來一系列真實的現(xiàn)場模擬游戲,讓學(xué)員通過游戲模擬環(huán)節(jié),體會到什么是自信,感召,信任,激情,承諾,負責(zé)任,欣賞,付出,共贏,以
熊瑞
打造企業(yè)干部3項核心技能:會做人·做成事·傳文化
領(lǐng)導(dǎo)力
溝通技巧
人力資源
教練
技術(shù)
培訓(xùn)管理
課程背景: 作為世界最大的快餐連鎖企業(yè)(近15年來一直位居全球100強品牌企業(yè)前8名),67年來已經(jīng)為全世界各行各業(yè)輸送了100+萬的優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人,不乏有在政界
蔣小華
教練
領(lǐng)導(dǎo)力 ——基于可持續(xù)化的帶隊育人與梯隊建設(shè)
團隊建設(shè)
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
團隊管理
前言: ? 可持續(xù)化發(fā)展戰(zhàn)略與人才梯隊建設(shè); ? 每一個領(lǐng)導(dǎo)者都是培訓(xùn)者與
教練
者。 第一章 授業(yè)解惑:如何成為
教練
領(lǐng)導(dǎo)者 1. 為什么滑雪
教練
可以培養(yǎng)出網(wǎng)球高手?
張海林
中層領(lǐng)導(dǎo)力提升九維修煉之五:卓越領(lǐng)導(dǎo)力與
教練
技術(shù)
中層管理
領(lǐng)導(dǎo)力
教練
技術(shù)
【課程大綱】 引言:為什么我們覺得人現(xiàn)在越來越難管了? 西點軍校,領(lǐng)導(dǎo)之魂 模塊一:領(lǐng)導(dǎo)的概述與理解 一、什么是領(lǐng)導(dǎo) 二、領(lǐng)導(dǎo)與管理的區(qū)別 1、領(lǐng)導(dǎo)與管理的背景
朱天佑
世界500強都在使用的前沿管理技術(shù)——NLP
教練
型領(lǐng)導(dǎo)力
領(lǐng)導(dǎo)力
一、課程背景: 在VUCA烏卡時代,如何變革升級管理模式、走創(chuàng)新發(fā)展之路?如何將管理者從“保姆型”管理中解放出來、提升管理績效?如何駕馭知識型、個性化的新生代員工
朱天佑
NLP專業(yè)輔導(dǎo)
教練
訓(xùn)練營——源自世界500強的新員工輔導(dǎo)技術(shù)
領(lǐng)導(dǎo)力
團隊建設(shè)
中層管理
執(zhí)行力
銷售技巧
一、課程背景: 招聘到合適的人才,對于企業(yè)來講不僅難度越來越大,成本越來越高,更重要的是招進來的新人,如何能盡快融入新的組織,并能夠快速勝任工作崗位且留存下來創(chuàng)造
朱天佑
DDK重疾大單銷售
教練
營
銷售技巧
團隊建設(shè)
中層管理
執(zhí)行力
第一講:健康中國與健康險的意義 1、中國國民健康狀況 (1)IARC《2020年全球最新癌癥負擔(dān)數(shù)據(jù)》解讀 (2)不容樂觀的中國健康大數(shù)據(jù) (3)中國青壯年、中年
董波浪
《
教練
式下屬輔導(dǎo)與培養(yǎng)管理》
下屬輔導(dǎo)
下屬培育
人才培養(yǎng)
人才培訓(xùn)
《
教練
式下屬輔導(dǎo)與培養(yǎng)管理》 主講:董波浪 ¢課程目的 新生代人才如何激活生命力,構(gòu)建人才梯隊的張力與活力是新一代管理者要深度思考與賦能人才成長的戰(zhàn)略路徑!前通用
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